mangelhaft super

details

• Der Chef / Chefs
• noch nicht bewertet

• Die Kollegen
• noch nicht bewertet

• Die Arbeit
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsatmosphäre
• noch nicht bewertet

• Die Kommunikation
• noch nicht bewertet

• Die Gleichberechtigung
• noch nicht bewertet

• Der Umgang mit Kollegen 45+
• noch nicht bewertet

• Die Karriere und Weiterbildung
• noch nicht bewertet

• Das Gehalt und Sozialleistungen
• noch nicht bewertet

• Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)
• noch nicht bewertet

• Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales
• noch nicht bewertet

• Die Freizeit
• noch nicht bewertet

• Das Image
• noch nicht bewertet

• - die Mitarbeiter reden gut über ihre Firma
• noch nicht bewertet
• - die Firma genießt ein gutes Image
• noch nicht bewertet

... öffnet Unterfragen. Um alle Unterfragen zu lesen hier klicken.

Blumenhaus Sascha Rühle Krügele Walter Friedhofsgärtnerei und Blumengeschäft GmbH Kikis Blumen Witzemann-Blumen Blumen Klaus Osswald Meisterfloristik Newiadomsky Blumen am Bubenbad Der Blumenladen Karin Engel Blumen Hartmann Inh. Klaus Hartmann Raum für Blumen Nitschke Bernd

compact verlag (München)

Volontäre erhalten interessante Tätigkeiten werden aber eher selten übernommen. Umgang mit Mitarbeitern ist manchmal fragwürdig.

Duoplast AG (Lauterbach)

Die Firma wird sehr stark vom Firmengründer dominiert und sehr stark kontrolliert. Eigenständiges Handeln ist äußerst schwer möglich. Da man in einer ländlichen Umfeld lokalisiert ist, ist auch die Be...

Meiller Direct (Schwandorf)

Eine sehr gute Firma. Bin relativ kurz dabei, und kann nur sagen das Sie als Arbeitgeber nur zu empfehlen ist. Es sind viele gewachsene Strukturen vorhanden,welche positiv wie auch teilweise negativ s...

STANDARDKESSEL (duisburg)

Hatte einen Zeitvertrag und kann die Firma nur weiterempfehlen. Super! Zahlung pünktlich, fair bei Krankheit. Würde jederzeit wieder dort arbeiten.

Citroen Commerce GmbH (München)

Super Firma

Nietzold GmbH (Velden)

zahlt die niederigsten sozialleistungen, am liebsten zahlt er ....