IQPC GmbH (Berlin)

Es ist wirklich schwierig obejektiv zu bleiben, bei einem Klima was ausschließlich auf dem Aufbau von Druck gegenüber dem Arbeitnehmer beruht. Dabei werden Kennzahlen genutzt, die teilweise von den je... weiter lesen

Merck KGaA (Darmstadt)

Die Firma besitzt auf den oberen Fuehrungsebenen eine opportunistische Gruppen-Kultur, in der jeder auf die Meinung des anderen und speziell seines Chefs wartet, aber praktisch keine Initiative entwic... weiter lesen

WestLB AG (Düsseldorf)

Schlechtere Bewertungen durch die aktuellen Entwicklungen (s. Presse). Und mehr bekommen die Mitarbeiter leider auch nicht gesagt... weiter lesen

Schwörer Haus KG (Hohenstein- Oberstetten)

Die Führungskräfte der Firma sind nur an den Häusern interessiert die um jeden Preis montiert werden müssen so sind Arbeitstage mit 13 normal jedoch nur bis donnerstag da gehts meist nach hause.Bei Be... weiter lesen

VW Volkswagen AG (Wolfsburg)

Der umbruch bringt viele unstimmigkeiten mit sich, die führungsriege tut zu wenig bis gar nichts um dagegen zu steuern.Fremdfirmenmitarbeiter werden als mittel zum zweck benutzt.Arbeitsleistung wird m... weiter lesen

camos Software und Beratung GmbH (Stuttgart)

Tolle Produkte, tolles Unternehmen, tolles Arbeiten. weiter lesen


Bauunternehmen Weber LyondellBasell Industries Uwe s Schubox toro Stadt Rhede Classic Mode Eva Langner AWG Mode GmbH Andrea-Moden Inh. Inge Jöstingmeyer Intersport Geigenmüller Krüger