Hi ihr,

Meine Freundin arbeitet geringfügig als Verkäuferin. Eine Kollegin von ihr arbeitet auch geringfügig. Die beiden haben den selben Verdienst, nur meine Freundin muss mehr Stunden machen. Ist das normal? Meine Freundin arbeitet 15 Stunden die Woche und die Kollegin nur 10 Stunden beim selben Gehalt. Wie ist soetwas nur möglich

liebe Grüße
rosanne

Hallo rosanne,

nichts ist unmöglich - das ist eine Frage der Arbeitsverträge, die die Beiden unterschrieben haben. Allerdings gibt es, sollte Deine Freundin in Deutschland arbeiten, das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Da ich die genauen Umstände nicht kenne, kann ich auch nichts Konkretes dazu schreiben, aber dieses Gesetz hat einiges zu bieten. Sag Deiner Freundin einfach, sie möchte dort mal nachlesen. Es geht da um Diskriminierungen aufgrund von Alter, Sexualität, Religion etc. - irgendetwas wird schon der Grund für diese Ungleichbehandlung und daher anfechtbar sein.

Viel Erfolg jedenfalls!

Hallo rosanne,

Bei uns im Geschäft war das auch mal so. Wir hatten zwei geringfügig Beschäftigte Damen. Die eine hatte auch weniger Stunden als die andere sie bekamen aber das selbe Gehalt. Mir wurde gesagt, das es mit den Arbeitsjahren zusammenhängt, ob man mehr oder weniger Stunden hat. Die waren allerdings beide im Angestelltenverhältnis.

schöne Grüße
archangel

Hallo rosanne,

Erkundige dich doch einfach bei der Arbeiterkammer. Ich habe es ja auch schon mal gehört, bin mir aber nicht mehr sicher, ob das so stimmt wie es archangel geschrieben hat. Aber ich denke sie hat Recht.

mantafan

Servus ihr,

Das ist ja sehr interessant. Ich werde am Montag gleich mal nachfragen ob das so sein kann. Aber ich wäre nie darauf gekommen, das das mit den Arbeitsjahren zusammen hängen könnte

Werde euch dann wieder berichten.

liebe grüße
rosanne

hallo

@rosanne bei der arbeitsstätte einer bekannten ist das auch so.selber verdienst selbe arbeit nur eben das der eine weniger stunden hat.ich selber verstehe es zwar auch nicht aber wird schon seinen grund haben.würde mich interessieren was bei dir bei der arbeiterkammerinfo rausgekommen ist.

lg.8schritte