Arbeitgeber bewerten

1. beobachter Neuling 1 Beiträge	vor 5 Monate veröffentlicht
   	Hallo Leute Ich eröffne hier einen neuen Tread mit einem brisanten Thema. In einer Zeitung habe ich gelesen, das in Deutschland schon jeder zehnte Vorgesetzte die e-mails seiner Angestellten liest! In Österreich wird das nicht viel anders sein! Kennt sich irgend jemand von euch aus mit dem Gesetz? Darf mein Chef meine e-mails lesen

2. Yamaha Neuling 2 Beiträge

   vor 5 Monate veröffentlicht

   Hallo Beobachter Ich habe Glück den mein Chef ist nicht einmal fähig seine eigenen mails zu lesen geschweige den meine! Aber wenn du so eine Panik davor hast das jemand deine mails liest warum verschlüsselst du sie dann nicht einfach Kenn mich damit auch nicht so gut aus hab aber gehört das es da eine menge an Software gibt. Aber mal ehrlich welcher Chef hat schon die Zeit, in den ganzen mails seiner Mitarbeiter zu schnüffeln

3. mumie25 Neuling 39 Beiträge	vor 5 Monate veröffentlicht
   	Also es ist so: wenn e-mail verkehr auch privat gestattet ist, dann darf er sie nicht lesen wenn e-mail verkehr jedoch nur geschäftlich gestattet ist, dann ja

4. manager Erfahren 122 Beiträge	vor 5 Monate veröffentlicht
   	Hallo Mumie! Wie ist das aber, wenn du keine eigene Vereinbarung mit deinem Arbeitgeber darüber hast, wie das mit dem e-mail Verkehr geregelt ist. Ich glaube nämlich, dass der Großteil der Arbeitnehmer keine eigene Vereinbarung darüber hat. Weisst du zufällig, wie das dann geregelt wird?

5. Matthias Neuling 45 Beiträge

   vor 5 Monate veröffentlicht

   Hallo Leute! Also ich glaube, dass auch bei e-mails das generelle Briefgeheimnis gilt. Also auch wenn dir jemand eine mail an deine Firmenadresse schickt, dann wird sie grundsätzlich zunächst an dich persönlich gerichtet sein. Auf jeden Fall würd ich es aber nicht machen, private e-mails am Arbeitsplatz (gmx-account und dergleichen) am Arbeitsplatz zu öffnen. Sieht erstens der Arbeitgeber nicht gern und dadurch haste auch nicht die Gefahr, dass er die mails durchstöbert

6. peter68 Neuling 8 Beiträge	vor 5 Monate veröffentlicht
   	Ich glaube nicht ganz das e-mails unter das Briefgeheimnis fallen. Es ist ja auch ziemlich schwer zu verhindern, wenn die mails am Arbeitsplatz reinkommen. Vielleicht hilft die Anmerkung "Privat" oder "Persönlich", dann gibt es keine Ausreden es sei ja vielleicht geschäftlich gewesen.

7. manager Erfahren 122 Beiträge	vor 5 Monate veröffentlicht
   	Also ich würd da auch das gleiche vorschlagen wie Matthias... öffne einfach nur deine Geschäfts-emails und deine privaten zuhaus und dann hat man sowieso keine Probleme mehr mit der Privatsphäre!

8. Jobritter Neuling 47 Beiträge

   vor 5 Monate veröffentlicht

   also ich glaube mich daran erinnern zu können, mal gehört bzw gelesen zu haben, das emails schon unter das briefgeheimnis fallen. problematisch ist es halt dann schon in der arbeit, wenn es deine firmen-emailadresse ist und du dann privat herumschreibst, bin mir da nicht so sicher ob du da nicht den kürzeren ziehst. generell sollte man sich aber erkundigen, ob es gestattet ist die email adresse auch für private konversation zu nutzen oder privat internet zu surfen. ich denke aber, dass generell die chefs nicht so dumm sind und sich dessen bewusst sind, das man auch privaten nutzen aus email, internetanschluß und telefon zieht. es muß halt in einem gewissen rahmen sich alles abspielen. achja, wenn es im arbeitsvertrag geregelt ist, daß du internet und email NICHT für private zwecke verwenden darfst (denn das ist zulässig zu vereinbaren) dann würde ich aufpassen. ausnahme: notsituationen (was ja jetzt generell für emails nicht wirklich passend ist, aber z.b. telefon) mfg, JR

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