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Bewertung vom: 18.01.2008 (ID: 2431)
Bewertung vom: 18.01.2008 (ID: 2431)
Über den/die BewerterIn:
Abteilung: , Standort: Düsseldorf
Jobstatus: Ex-Job (seit 2007) Jobposition: Angestellte/r - Arbeiter/in
Welche Lohnnebenleistungen bot mir die Firma?
flex. Arbeitszeit
Homeoffice
Kantine
Essenszulagen
Betriebskindergarten
Betr. Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Coaching
Parkplatz
gute Anbindung
Mitarbeiterrabatte
Firmenwagen
Mitarbeiterhandys
Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiter Events
Internetnutzung
Hunde geduldet
Bewertungsdetails:
| Chef / Chefs | |
Kollegen | |
Arbeit | |
| Arbeitsatmosphäre | |
Kommunikation | |
Gleichberechtigung | |
| Kollegen 45+ | ![]() |
Karriere | |
Gehalt & Sozialleist. | |
| Arbeitsbedingungen | |
Sozial/Umweltbew. | |
Freizeit | |
| Image der Firma | |
Kommentar (aktualisiert am 18.01.2008)

Mehr Schein als Sein! Hier lernt man was Mobbing und Ellenbogen-Denken ist. Keine Überstundenbezahlung (normal für die Branche) aber ca. 30% Minimum Überstunden jeden Tag. Dies wird auch einkalkuliert und entsprechend ist die Arbeitsmenge! Man liebt es oder hasst es. Kollegialität ist- nach meinen Erfahrungen- so gut wie nicht vorhanden.














Hart aber herzlich: man kann dort viel lernen. Engagement wird belohnt, es gibt viel Freiraum, damit aber eben auch viel Verantwortung. Aber nicht jeder kommt dort klar. Wer Kuschelklima am Arbeitsplatz braucht, ist dort falsch. Es gibt aber viele junge Leute in verantwortlichen Stellungen, das spornt den Nachwuchs an. Der Marktführer der Branche ist nicht umsonst erfolgreich.




















