
Sparkassen Informatik GmbH ...
Bewertung vom: 17.07.2007 (ID: 605)
Bewertung vom: 17.07.2007 (ID: 605)
Über den/die BewerterIn:
Abteilung: k.A., Standort: k.A.
Jobstatus: Aktueller Job Jobposition: Angestellte/r - Arbeiter/in
Welche Lohnnebenleistungen bot mir die Firma?
flex. Arbeitszeit
Homeoffice
Kantine
Essenszulagen
Betriebskindergarten
Betr. Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Coaching
Parkplatz
gute Anbindung
Mitarbeiterrabatte
Firmenwagen
Mitarbeiterhandys
Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiter Events
Internetnutzung
Hunde geduldet
Bewertungsdetails:
| Chef / Chefs | |
Kollegen | |
Arbeit | |
| Arbeitsatmosphäre | |
Kommunikation | |
Gleichberechtigung | |
| Kollegen 45+ | k.A. | Karriere | |
Gehalt & Sozialleist. | |
| Arbeitsbedingungen | |
Sozial/Umweltbew. | k.A. | Freizeit | |
| Image der Firma | |
Kommentar (aktualisiert am 17.07.2007)

Anfangs ein guter Arbeitgeber mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen. Seit der Fusion mit der Informatik Kooperation Muenster viele, viele Hierarchie-Stufen die die Sparkassen Informatik ausbremsen und langsam machen. Die Fusion mit der Finanz-IT Hannover 2008 wird dem Unternehmen sicher nicht gut tun. Die Mitarbeiter haben wiedereinmal keine Zeit um ein gemeinsames Verstaendnis fuer den anderen zu entwickeln sondern kaempfen gegeneinander, versuchen ihre Schaefchen ins Trockene zu bringen oder verlassen (meistens die Keyplayer) einfach die Firma. Notwendige Weiterentwicklungen werden nicht gemacht oder schlimmer nicht einmal erkannt. Und die Vision von einem europaeischen Grossrechenzentrum halte ich fuer sehr utopisch sowie eine Gefahr fuer die Arbeitsplaetze der derzeitigen und zukuenftigen Mitarbeiter. Schade ! Diese Firma war einmal richtig gut, hatte eine solide Zukunft, und ein Gespuer fuer die Kunden.














Aktuell findet in der Sparkassen-Informatik eine "Standortkonsolidierung" statt, die angeblich der Optimierung von Arbeitsabläufen dienen soll.
Tatsächlich ist es aber so, daß man hofft, hierdurch Mitarbeiter loszuwerden, die aus der letzten Fusion heraus einen Kündigungsschutz bis 2011 erhalten haben.
Viele Mitarbeiter können aus privaten Gründen (Ehepartner müsste neuen Job suchen, Freunde... 




















