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Lidl 
Österreich
Bewertung

Kein transparentes Bewerbungsverfahren

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Lidl Österreich in Laakirchen als Regionalverkaufsleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mir bei meiner Bewerbung größte Mühe gegeben, da ich auch wirklich an dem Job interessiert war.
Einige Tage nach meiner Bewerbung bekam ich eine Mail mit dem Inhalt, dass meine Bewerbung sehr zugesagt hätte, ich wäre daher eingeladen einen Online-Test durchzuführen. Die Antwort erfolgte sehr schnell. Einige Tage nachdem ich den Online-Test gemacht hatte, bekam ich eine Absage. Leider war diese nicht wirklich begründet. Ich gehe davon aus, dass das Test-Ergebnis nicht besonders war, finde es aber sehr schade, dass mir nicht die Möglichkeit gegeben wurde, mich persönlich zu präsentieren (ist aus meiner Sicht eine bessere Möglichkeit den Bewerber kennenzulernen, als durch einen Online-Persönlichkeits-Test), wobei es selbstverständlich ist, dass viele Bewerbungen einlangen und daher eine Vorauswahl getroffen werden muss.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig.

Da eine Vielzahl an Bewerbungen bei uns eingehen, ist es uns leider nicht möglich, jede/n Bewerber/in persönlich kennenzulernen. Der Online-Workshop dient als Unterstützung im Bewerbungsprozess.

Gerne geben wir Ihnen ein persönliches Feedback zu Ihrem absolvierten Online-Workshop. Bitte kontaktieren Sie uns direkt per E-Mail (kununu@lidl.at). Dann können wir alles, selbstverständlich in einem diskreten Umfeld, besprechen.

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