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Magna Steyr

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Eine mehr als 100-jährige Erfahrung im Automobilbau und das umfassende Leistungsspektrum des Unternehmens machen MAGNA STEYR zum weltweit führenden, markenunabhängigen Engineering- und Fertigungspartner für Automobilhersteller.

Unser umfangreiches Leistungsspektrum umfasst die fünf Bereiche:

  • Engineering: Entwicklungsdienstleistungen von Systemen und Modulen bis zum Gesamtfahrzeug
  • Fahrzeug-Auftragsfertigung: Flexible Lösungen von Nischen- bis Volumenfertigung
  • Tanksysteme: Konventionelle Energiespeicher (aus Stahl, Kunststoff und Aluminium)
  • Batteriesysteme: Batteriesysteme für erneuerbare Energien

Als Auftragsfertiger haben wir bislang mehr als 2,5 Millionen Fahrzeuge, aufgeteilt auf 22 Modelle, produziert. Hinter all diesen Leistungen stehen 10.500 Mitarbeiter weltweit. Durch unser globales Netzwerk an 39 Standorten auf drei Kontinenten sind wir in der Nähe zu unseren Kunden. Partnerschaft bedeutet für uns, die Marktposition unserer Kunden auch mit eigenen Ideen und Neuentwicklungen zu festigen und auszubauen.

Als innovatives Unternehmen suchen wir stets nach neuen und besseren Lösungen für unsere Partner und sind um höchste Qualität zu wettbewerbsfähigen Preisen bemüht. Für uns sind Fahrzeuge mehr als nur ein Geschäft, sie sind unsere Leidenschaft.

Konkret bedeutet dies: Von MAGNA STEYR erhält jeder Kunde das, was er erwartet: Nämlich ein perfekt auf seine Anforderungen zugeschnittenes Leistungspaket. Und das weltweit.

Benefits

für Magna Steyr Mitarbeiter

Ansprechpartner/in

für Bewerber/innen

Keine Angabe

Ansprechpartner/in

für Bewerber/innen

Keine Angabe

Nachgefragt

Tests
Nein
Internationale Einsätze
Nein
Praktika
Nein
Bachelor-/ Masterarbeiten
Nein

Ansprechpartner/in

für Bewerber/innen

Keine Angabe
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Benefits

für Magna Steyr Mitarbeiter

Die neuesten Bewertungen

 Kollegenzusammenhalt
sher gut

 Arbeitsatmosphäre
toles Team

 Kommunikation
In der Arbeisgruppe sehr gut

 Arbeitsbedingungen (Räume, ...)
klimatisierte Büros

 Gleichberechtigung
alle sind Mitarbeiter

 Gehalt und Benefits
Gehalt durchschnittlich, soziales gut

 Umwelt- / Sozialbewusstsein
Umwelt wir groß geschrieben

 Pro:
Arbeitsklima sehr gut. Bezahlung gut. Sozialleistungen sehr gut.

25.03.2015

MAGNA STEYR Engineering AG & Co KG
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: -
4,30
von 5
T0VhV1p1

 Pro:
HR-Abteilung

 Contra:
Organisation der Projekte, Informationsfluss innerhalb der Firma

 Verbesserungsvorschläge:
1. Verbesserung der Qualität und des Informationsfluss

10.03.2015

Magna Steyr in Riesenfeldstraße
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Forschung / Entwicklung
2,38
von 5
T0RoUF52

 Vorgesetztenverhalten
Sozial und fachlich kompetent

18.01.2015

Magna Steyr Gruppe
Jobstatus: Ex-Job seit
Hierarchie: -
3,00
von 5
TkJvUlJ0

Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu
auf Basis von 813.548 Bewertungen

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Automobil / Automobilzulieferer - auf Basis von 9.260 Bewertungen

Magna Steyr
  3,32
kununu Durchschnitt
  3,16
Magna Steyr
  3,32
Durchschnitt Automobil / Automobilzulieferer
  3,17

Die neuesten Bewerbungsbewertungen

14.10.2014

MAGNA STEYR Fahrzeugtechnik AG & Co KG
Beworben für Position: Sales Manager
Jahr der Bewerbung: 2014
Ergebnis: Zusage
4,3
von 5
TkNsV14=

 Kommentar:
Im Verlauf der Bewerbung bei diesem Unternehmen zeigte sich das Festhalten an alten gewachsenen Strukturen. Studenten schreiben für das Unternehmen eine Abschlussarbeit und ziehen dann in das Unternehmen ein, besetzen dort auf „Lebzeit“ eine Position und sind ab diesem Zeitpunkt ehrgeizig damit beschäftigt Ihren Platz zu verteidigen. „Safety first, für die Absicherung meines Arbeitsplatzes“, mit der Blockade von besseren Besetzungen und Verhinderung aller Veränderungen, die einen gesicherten Pensionsgang stören könnten. Da wird zusammen gehalten, A wird B nichts tun, man könnte ja irgendwann selbst Opfer einer Verbesserung werden. Dabei werden M...

24.05.2014

Magna Fahrzeugtechnik
Beworben für Position: Key Account
Jahr der Bewerbung: 2014
Ergebnis: selbst anders entschieden
2,3
von 5
TUxpUF0=

 Kommentar:
Beide Bewerbungsgespräche waren sehr angenehm. und ich habe früher Bescheid bekommen, als angekündigt! Konnte auch das zukünftige Team kennenlernen.

 Bewerbungsfragen:

  • Ziele Ob Vorwissen zur Automobilbranche besteht ob Reisetätigkeit wichtig ist
  • Gründe für Jobwechsel Spezialisierung im Studium Auslandaufenthalte
  • Was einem beim Vorgesetzten wichtig ist Warum Magna
22.05.2014

MAGNA STEYR Engineering AG & Co KG
Beworben für Position: Manager Market Research, Planning & Sales Reporting
Jahr der Bewerbung: 2014
Ergebnis: selbst anders entschieden
4,9
von 5
TUxrWVk=

Die neuesten Ausbildungsbewertungen


Die Ausbilder: mein lehrberechtigter hat für mich immer ein offenes ohr, auch wenn ich persönlich mit meinem vorgesetzen eher ungern über private probleme spreche. soweit ich das beurteilen kann, halte ich meinen lehrberechtigten fachlich für sehr kompetent. ich finde es gut, dass mein lehrberechtigter uns lehrlingen auch ein wenig eigenverantwortung überlässt. wir haben die möglichkeit uns lösungen selbst zu erarbeiten und auch mal fehler zu machen, woraus man wiederum auch lernen kann. auserdem finde ich es toll, dass mir, wenn ich danach frage, alles ausfühlrich erklärt wird. über andere berufsspaten bzw lehrberechtigte bekommt man nur durch andere l...
28.07.2012

Magna Steyr in graz, thondorf
Jobstatus: Gerade in Ausbildung
4,4
von 5
Sk1qUg==

 Pro:
Qualität der Unterlagen
Vortragenede Wissen

21.02.2012

Magna Steyr
Jobstatus: Ausbildung abgeschlossen
Abteilung: Sonstige
4,8
von 5
SUJoUw==