Hände weg von diesem Unternehmen!
Verbesserungsvorschläge
Eine ausgedehnte und intensive Schulung in kompetenter und wertschätzender Mitarbeiterführung wäre dringend angeraten
Arbeitsatmosphäre
Beinahe zwanghafter Kontrollwahn in sämtlichen Instanzen, keine Möglichkeiten zur Entfaltung oder zur Einbringung eigener Meinungen. Hinter dem Rücken wird von höchster Instanz über die MitarbeiterInnen geschimpft was das Zeug hält.
Kommunikation
Keine klare Linie, Meinungen und Vorgaben ändern sich minütlich - es herrscht pures Chaos und null Führungsstil
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sollen sich nicht verstehen - sie sollen zusammen arbeiten. Schade, dass diese Strategie im Tagesgeschäft nicht die gewünschten Ergebnisse zeitigt
Work-Life-Balance
Um Überstunden wird nicht gebeten - sie werden erwartet. Fixer Betriebsurlaub - der Resturlaub ist ebenfalls nicht flexibel einteilbar, Arztbesuche bitte ausschließlich auf die Freizeit verlegen. Ständige Verfügbarkeit ist ein Muss
Vorgesetztenverhalten
Schlechter geht es wirklich nicht. Kein Stil, völliges Chaos, keine klaren Statements, keine Entwicklungsmöglichkeiten. Es gilt genau eine Meinung - Verbesserungsvorschläge werden weder geduldet noch sind diese angebracht.
Interessante Aufgaben
Wenn man mit dem Strom schwimmt und zufällig alle vorgegebenen Meinungen teilt, ist das Aufgabenspektrum sicher interessant.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt in diesem Unternehmen keine älteren MitarbeiterInnen. Dafür sehr viele junge, hübsche Menschen mit Standardmaßen und Konfektonsgrößen von 34-36
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeiten sowie die Ausstattung sind ok. Allerdings tröstet auch das nicht über die unerträgliche Atmosphäre hinweg.
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektiv