Potentiell sehr gute Arbeitsumgebung wird durch suboptimales Management beeinträchtigt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter kollegialer Zusammenhalt, technische Ausstattung des Arbeitsplatzes, Vielzahl an Zusatzleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu starker Fokus auf "Produkte" und "Business Cases"; zu wenig Raum für Forschung; völlige Überbesetzung von Management- und Verwaltungspositionen (dadurch extremer Overhead); Engpässe bei jenen, die die Projekte tatsächlich abarbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Särkeres Rückbesinnen auf wissenschaftliche Aspekte, mehr Wertschätzung technisch arbeitender MitarbeiterInnen, bessere (mittelfristige) Definition der inhaltlichen Ausrichtung
Arbeitsatmosphäre
Ignoranz und teilweise Planlosigkeit von Projektleitern und dem mittleren Management trübt leider die eigentlich gute Atmosphäre
Kommunikation
regelmäßige Meetings zur Mitarbeiterinformation, allerdings zu starker Fokus auf wirtschaftliche Performance, wenig inhaltliche Aspekte
Kollegenzusammenhalt
sowohl fachlicher als auch sozialer Austausch mit Kollegen ist sehr gut
Work-Life-Balance
grundsätzlich sehr gut, nur die Arbeitsbelastung ist konstant eher zu hoch
Vorgesetztenverhalten
Zu starker Fokus auf wirtschaftliche Aspekte, inhaltliche Dinge sind daher völlig sekundär
Gleichberechtigung
soweit ich das (als Mann) beurteilen kann sind Bezahlung und Chancen fair und ausgeglichen
Arbeitsbedingungen
technische Arbeitsumgebung ist sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
politische Aspekte spielen leider einen zu großen Einfluss (Industriellenvereinigung, politische Parteien, offizielle Teilnahme am March for Science wurde nicht gestattet)
Gehalt/Sozialleistungen
sehr gut, diverse Sonderleistungen
Image
Image stimmt definitiv nicht mit der Realität überein, mehr Schein als Sein. Wissenschaftliche Aspekte treten immer mehr in den Hintergrund. Keine kritische Selbstreflexion.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten Vorhanden, allerdings fast ausschließlich im Management-Bereich, zu wenig inhaltlich-technische Schulungen.