Laufende Aus-/Weiterbildungen der beruflichen und persönlichen Kompetenzen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Weiterbildung gefördert wird, sei es intern in der Sparkasse oder ein berufsbegleitendes Studium oder z. B. Lehre mit Matura. Man erhält die nötige Freizeit und kann trotzdem seiner täglichen Arbeit folgen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das 90% der Weiterbildungen in Linz sind und das ist für Mitarbeiter vom Land ziemlich mühsam, aufgrund der weiten Anreise.
Verbesserungsvorschläge
Ehrgeizige Mitarbeiter sollten noch bewusster gefördert werden.
Arbeitsatmosphäre
Auf alle Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen wird Rücksicht genommen. Flexibilität der Arbeitszeit is gegeben, wird aber auch gefordert.
Kommunikation
Eine offene Kommunikation wird vor allem von den Führungskräften gewünscht, da nur durch genügend Kommunikation laufend Verbesserungen stattfinden können.
Kollegenzusammenhalt
Teamarbeit wird sehr groß geschrieben, ohne dieser ist der Job schwer zu schaffen, denn nur im Team können alle Ziele erreicht werden.
Work-Life-Balance
Mit den Öffnungszeiten der Filialen kann man eine gute Work-Life-Balance schaffen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Klar und unmissverständlich und immer respektvoll.
Interessante Aufgaben
Sehr viel Abwechslung. Kein Tag ist gleich.
Gleichberechtigung
Beide Geschlechter haben die selben Chancen und Möglichkeiten. Sieht man auch an unserer Vorstandsdirektorin!
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man im Alter nicht mehr lernbereit ist, ist es schwierig, weiterhin den Änderungen/Trends der Sparkasse zu folgen, vor allem was Online Banking betrifft.
Arbeitsbedingungen
In der Kundenbetreuung sitzt man leider den ganzen Tag sehr viel. Dafür wird sehr auf die Ergonomie am Arbeitsplatz geachtet (Kontrolle durch die Betriebsärztin). Alles andere ist Top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ist immer ein Thema in der Sparkasse, allerdings kann man nicht immer drauf achten.
Sozialbewusstsein: auch auf sozialschwache Menschen wird bewusst geachtet durch die Kundenbetreuer-/Betreuerinnen
Gehalt/Sozialleistungen
Ein gutes Einstiegsgehalt ist vorhanden. Je nach Qualifikation ist mehr möglich.
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#glaubandich
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich in verschiedene Richtungen weiterentwickeln. Veranlagungsbereich, Finanzierungsbereich, IT-Spezialist/Spezialistin, Controlling, usw.