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AMOMED 
Pharma 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score27 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AMOMED Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
AMOMED Pharma
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • CoachingCoaching
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • KantineKantine
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8
  • RabatteRabatte
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich arbeite wirklich gerne hier. Während Corona hat man schnell gehandelt und sich an die Umstände angepasst und Sicherheitsvorkehrungen getroffen.
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Vom Geld über die Kollegen und die Vorgesetzten, hier stimmt das Gesamtpaket.
Familienfreundlich ist Amomed ebenfalls, ein Unternehmen, dass ich jeder und jedem empfehlen kann, der oder die Familie hat.
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Ich finde den familiären Umgang im Unternehmen sehr angenehm. Dadurch gibt es keine Komminikationsschwierigkeiten und Arbeitsaufträge lassen sich schnell abwickeln.
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Freundliche Menschen.
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Amomed ist ein recht junges Unternehmen und daher sehr dynamisch. Es wächst kontinuierlich und vergrößert sich international stetig. Mitwirken, Planen und Ideenreichtum sind gefragt. Für Mitarbeiter, die etwas bewegen und sich einbringen wollen, ist ein Jobaufstieg möglich.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Lage könnte eventuell besser sein - hat aber wenig mit der Firma selber zu tun.
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Es gibt keinen Punkt, der schlecht ist. Die Firma fordert Leistung, ja, aber das ist bei allen Firmen, besonders in diesem Format der Fall. Hat man sein Handwerk gelernt und ist selbst zuverlässig, fühlt man sich hier aufgehoben.
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Unreflektierte Kadergehorsamkeit und schlechte work-life balance
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Ohne Fleiß kein Preis, hohe Erwartungen, längere Arbeitszeiten.
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hohes Maß an Eigenverantwortung - kann durchwegs auf neue MA einschüchternd wirken
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger Freunderlwirtschaft, wenn es um das Anstellen neuer Mitarbeiter geht.
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Authentizität, vernünftige Selbsteinschätzung, sowie das Abstellen eines gewissen übertriebenen zur Schau gestellten Ehrgeizes, täte dem im etwas ausserhalb des Epizentrum gelegenen Umfeld gut.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von AMOMED Pharma ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Auf meine direkten Kollegen kann ich mich immer verlassen, sie geben direktes und ehrliches Feedback.
Die Zusammenarbeit, auch abteilungsübergreifend ist sehr gut.
5
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Man kann sich auf alle verlassen.
5
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Habe professionell und auch persönlich immer gute Beziehungen zu den Kollegen und Kolleginnen geführt.
3
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Einer für alle, das zumindest haut hin :)
4
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Kollegen tragen Dich durch.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AMOMED Pharma ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Wenn die Familie mitspielt...
2
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Es gibt immer was zu tun, also kommt man spät raus
3
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Das Unternehmen ist fordernd und anspruchsvoll, die Arbeit und der Anspruch der Vorgesetzten und Kollegen waren aber immer zu erfüllen.
3
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viel Fahren, riesige Erwartungshaltung, keine Unterstützung
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Jeder hat die Möglichkeit sich weiterzubilden und aufzusteigen.
5
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Auf Weiterbildung wird Wert gelegt.
4
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Wenn man sich ordentlich benimmt kommt man weiter.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AMOMED Pharma wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet AMOMED Pharma besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei AMOMED Pharma als eher traditionell.
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