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Bewertung

Erfahrungen fürs Leben

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ASFINAG Maut Service GmbH in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kollegenverhalten (ständig Streitigkeiten, Überlegungen zu kündigen, Sticheleien),
Vorgesetztenverhalten (wird man nicht geschätzt zeigt einem die Führungskraft dies auch),
Ältere Kollegen dulden keine frischen und neu denkenden Kräfte,
Einschulung nicht vorhanden, Frage nach Einschulung wurde mit "keiner Zeit" abgelehnt,
Freizeit (lange Arbeitszeiten da Team zu klein),
Unfaire Aufteilung Telefondienst (bis zum Ende waren immer die selben da),
Keine Abwechslung bei der Arbeit,
genervte Kunden, genervte Mitarbeiter

Komplettes Auftrittsproblem

Verbesserungsvorschläge

Konkretere Aussagen beim Bewerbungsgespräch, keine Dinge versprechen die nicht eingehalten werden können, auf alle Mitarbeiter gleichermaßen eingehen, Ohr für alle Mitarbeiter haben, weniger voreingenommen sein, auf Einschulung der Mitarbeiter achten

Arbeitsatmosphäre

von gegenseitigen Sticheleien bis falschen Versprechungen alles dabei

Kommunikation

Kommunikation Top - ist ja schließlich Alleininhaber des Vignetten Marktes. Ganz schwer schlechte Zahlen zu liefern.. Man ist stolz die große mächtige Asfinag zu sein

Kollegenzusammenhalt

Von Angesicht zu Angesicht werden andere Dinge gesagt als bei Einzelgesprächen mit der Führungskraft

Work-Life-Balance

Überstunden nicht angeordnet sondern vorrausgesetzt

Vorgesetztenverhalten

Verlangt Werte wie Ehrlichkeit und Offenheit die selber von der Führungskraft nicht eingehalten werden

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das selbe obwohl beim Bewerbungsgespräch Abwechslung und ganz andere Aufgaben "schmackhaft" präsentiert wurden

Gleichberechtigung

Gab nichts schlechtes aber auch nichts gutes

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollen sind die Säulen der brüchigen Akropolis - junge Kollegen haben es schwer. Erfahrene Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt

Arbeitsbedingungen

Büro mit dünnen Trennwänden, zu klein für die Anzahl an Personen, Bürosessel ungenügend

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt top - einziger positiver Aspekt

Image

Nach außen hui, innnen pfui

Karriere/Weiterbildung

keine Chancen auf Aufstieg, Weiterbildung irrelevant


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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