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ASSA 
ABLOY 
Austria 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score18 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Service-Techniker:in5 Gehaltsangaben
Ø39.300 €
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst4 Gehaltsangaben
Ø34.300 €
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø44.300 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ASSA ABLOY Austria
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ASSA ABLOY Austria
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    59%59
  • EssenszulageEssenszulage
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • KantineKantine
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • RabatteRabatte
    24%24
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • CoachingCoaching
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

das Gehalt wird pünktlich ausbezahlt
Bewertung lesen
Zusätzlich zu den oben erwähnten Kommentaren finde ich, dass die gesamte COVID-19 Situation super gehandelt wurde. Innerhalb weniger Tage waren wir so aufgestellt, dass die meisten Mitarbeiter aus dem Home-Office arbeiten konnten. Wir arbeiten noch immer in zwei verschiedenen Gruppen, um die Mitarbeiter nicht zu gefährden. So sind alle Mitarbeiter nun auch viel flexibler, nicht nur im beruflichen, sondern auch im privaten Alltag.
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Das wir wie eine Großfamilie sind! Es gibt wie überall Meinungsverschiedenheiten, aber wir können damit umgehen und respektieren uns!
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wenig, das Potential wird nicht genutzt
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Sozialleistungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation, Arbeitsprozesse, Vorgesetztenverhalten, das Potential vom Unternehmen wird durch eine Unfähige und bequeme Geschäftsführung bzw weggeworfen
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so lang man geld verdient hat für die firma ,so bald ich kündigen mußte einfach nur traurigwie man so mit leuten umgeht
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wie man behandelt wird kommt auf die Position im Unternehmen an, die meisten werden nicht wertgeschätzt
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nicht wirklich etwas
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Keine Prozesse in der Wiener Niederlassung. Keine nachhaltige und langfristige Geschäftsphilosophie.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Stehen oben in Text
Mögen wille seien mit dir
L.G. AslandaMeisterYoda
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nach mir die sintflut
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Vermehr auf Qualität setzen! Bin ein Qualitätsfanatiker, das beste ist gerade gut genug!
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das man einen Arbeiter zuhört
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neues Management- team muss her
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von ASSA ABLOY Austria ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Seien gut aber manche Sachen kinnan sein bessa.
Schleppen diese schwer Zeigs und haben Wage für Paket
3
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das Büro ist sehr sauber und die Arbeitsmaterialien sind bescheiden aber brauchbar. Als Nichtraucher wird man durch rauchende Mitarbeiter etwas belästigt (Vor dem Firmeneingang und im Keller wird geraucht, somit riecht das Büro gern mal intensiv nach Zigarettenqualm)
3
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Wetterabhängig, leider!
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ASSA ABLOY Austria ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Schlechte.
Nur Blick mit Kurzfriszige und Eigene Vurteil.
Nix schauen auf Bedungung für angestellta werden bessa.
Entscheidung imma ausezegan bis zu Schluss und dann müssen Schwimman wen gehen Haut bei Arsh nix zu
1
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geht alles über 2 bis 3 stellen
3
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einfach nur Traurig
2
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Management unter jeder Kritik
1
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Gibt es Minussterne?
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


firma nix machen diese
1
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Als Aussendiensttechniker Karriere beendet! Weiterbildung muss ständig erfolgen und das geschieht auch so! Dieses Jahr ist Corona bedingt eine Weiterbildung sehr schwierig!
5
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Das Unternehmen bietet interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten an.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ASSA ABLOY Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet ASSA ABLOY Austria besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeitenden ASSA ABLOY Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ASSA ABLOY Austria als eher modern.
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