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(Austria)

Unternehmenskultur

Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr unangenehm. Man bekommt, sowohl von Kollegen als auch von Vorgesetzten, das Gefühl vermittelt, dass man nicht Teil des Teams ist.

Die interne Kommunikation ist ok, auch wenn es hin und wieder kleinere Holpersteine gibt. Was meiner Meinung leider nicht zusammen passt ist die externe und interne Kommunikation. Nach außen wird etwas ganz anderes versprochen, als es intern gelebt wird. So beschreibt sich das Unternehmen als jung und dynamisch. Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, dass sich das so nicht anfühlt.

Den Kollegenzusammenhalt empfinde ich als schwach. Man hat das Gefühl man arbeitet in einer Ellbogengesellschaft, in der es nicht um Teamarbeit geht. Ich selbst habe das Gefühl, dass es klare hierarchische Strukturen gibt, die meiner Meinung nach nichts mit einem modernen Unternehmen zu tun haben. Von Vorgesetzten und Kollegen werden, meiner Wahrnehmung nach, verschiedene Positionen unterschiedlich behandelt.

Es gibt im Unternehmen zwar die Möglichkeit Gleitzeit und Homeoffice zu vereinbaren und zu nehmen, allerdings wird dies einem nicht schmackhaft gemacht. Arbeiten im Büro wird gerne gesehen, Homeoffice hingegen weniger. Flexibilität ist dann vorhanden, wenn man nach Feierabend erreichbar sein soll oder Projekte fertig werden müssen.

Es wirkt, als hätten die Vorgesetzten Angst vor ihren Vorgesetzten und dem Vorstand und tragen dies nach unten zu den Mitarbeitern. Entsprechend nimmt man die Behandlung der Mitarbeiter war.

Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich