Schlechte Bezahlung, lange Arbeitszeiten, kaum Aufstiegschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Franz Felber & Co. Gesellschaft m.b.H. in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Arbeitsverträge in denen die Auszahlung von Überstunden nicht vorgesehen ist obwohl deren Erbringung vom Arbeitgeber verlangt wird.
Verbesserungsvorschläge
Ausbeuterisches Verhalten beenden, Angestellte als Menschen betrachten nicht als Humanressource die es gilt auszuquetschen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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