Oft Unterschätzt...
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Krisenkommunikation war wirklich TOP - schnell, am Punkt und fast täglich neu
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Nichts.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Vor allem in schwierigen Zeiten zeigt sich die Stärke der BIG. Technische Aufrüstung in den Home Office Möglichkeiten und Bedürfnissen war und ist wirklich toll. Danke.
Arbeitsatmosphäre
Gute, kollegiale Atmosphäre mit einer guten Balance aus Leistungsorientierung, Gesellschaftlichen Betrachtungen und Humor
Kommunikation
Immer das leidige Thema... Wenig Infos, und im (sonst guten) Intranet zuwenig Priorisierung der Themen
Kollegenzusammenhalt
Vor allem wen es Ernst wird, halten wir BIGler zusammen
Work-Life-Balance
Da lässt sich wirklich kaum was verbessern
Interessante Aufgaben
Viel Gestaltungsspielraum!
Arbeitsbedingungen
Die Büroräumlichkeiten könnten besser auf die Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeitergruppen angepasst sein. Sonst Top - Modern, gute Infrastruktur und Umgebung
Karriere/Weiterbildung
Eine Vielzahl von Möglichkeiten zur Weiterbildung, inkl. Coachingpool und Unilehrgängen!
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kollege*in,
danke für Deine offene und ausführliche Bewertung! Bin Deiner Meinung, dass wir auf jeden Fall "überraschen" können - also weg mit der Bescheidenheit nach außen ;-). An der Verbesserung der Kommunikationsstrukturen wird laufend gearbeitet und wir sind zuversichtlich. Es freut mich aber zu lesen, dass es gerade in der aktuellen Coronakrise – da wo es besonders wichtig ist – bestens funktioniert hat. Unser Krisenmanagement verdient auf jeden Fall großes Lob, da kann ich nur zustimmen!
Weiterhin gutes Gelingen im Homeoffice und gesund bleiben!
Bis (hoffentlich) bald im Büro!
Liebe Grüße
Stefanie Sieber