Let's make work better.

BIPA Parfumerien Gesellschaft m.b.H. Logo

BIPA 
Parfumerien 
Gesellschaft 
m.b.H.
Bewertung

undankbarer Job

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BIPA Parfümerien in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kündigung war unkompliziert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nur abschließend sagen, dass ich es niemanden empfehlen kann bei BIPA zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich überlegen, ob es wirklich sinnvoll ist, in der Früh und abends nur eine Mitarbeiterin arbeiten zu lassen. Es wird sich darüber beschwert, dass aktiver Verkauf nur unregelmäßig dem Kunden angeboten wird, aber bei dem Stress den eine Kassiererin hat, wenn sie alleine arbeitet ist das nicht verwunderlich. Da ständig Leute versuchen etwas zu stehlen, bin ich mir zeitweise mehr wie ein Security vorgekommen.
Ich würde mir wünschen, dass alle BIPA MA, mindestens eine Woche im Verkauf tätig sein müssen. Dann wären vielleicht auch schneller Plexiglas-Scheiben an den Kassen montiert worden. Während andere Geschäfte es binnen Wochen geschafft haben, dauerte es in unserer Filiale bis AUGUST! ;)

Arbeitsatmosphäre

liegt ausschließlich an der Filiale, habe davor in einer anderen Filiale gearbeitet und da war die Arbeitsatmosphäre katastrophal

Kommunikation

es gab einmal jährlich ein Meeting, welches immer in meiner Freizeit stattgefunden hat

Kollegenzusammenhalt

gilt auch nur für die eine, bestimmte Filiale

Work-Life-Balance

kaum vorhersehbare Arbeitszeiten, an Zwickeltagen "Urlaubssperren"

Vorgesetztenverhalten

bezieht sich wieder nur auf die Filiale

Gleichberechtigung

unser Chef war der einzige männliche MA den ich in meiner ganzen BIPA Zeit kennengelernt habe.

Umgang mit älteren Kollegen

schwer zu beurteilen, Altersteilzeit ist aber auf alle Fälle möglich

Arbeitsbedingungen

kein Pausenraum, Sauberkeit je nachdem wie bemüht die Filiale ist

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wir haben immerhin Plastik und Papier getrennt

Gehalt/Sozialleistungen

Dass KV zu wenig ist, ist wohl jedermann bekannt.

Karriere/Weiterbildung

bin in drei Jahren bei keiner einzigen Schulung gewesen und vom e-learning hab ich auch erst ein halbes Jahr nach meinem Beginn bei BIPA erfahren


Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeber zu bewerten.

Der Schutz unserer Mitarbeiter hat oberste Priorität für uns, weshalb unsere Hygiene- & Schutzmaßnahmen laufend aktualisiert und situationsbedingt angepasst werden. Von Beginn an wurden unsere Mitarbeiter mit sämtlichen Schutzmaßnahmen wie einer Schutzbrille, Gesichtsvisier, Mund- und Nasenschutz als auch Handschuhen ausgestattet. Diese Schutzmaßnahmen bieten bei richtiger Verwendung einen zuverlässigen Schutz vor einer „Spritzer-/Tröpfchen“-Übertragung.

Besonders wichtig ist uns die Zusammenarbeit all unserer Mitarbeiter. Aus diesem Grund gibt es bei BIPA das Buddyprogramm, bei dem jeder neue Mitarbeiter aus einem Zentralbereich gleich zu Beginn seiner BIPA Karriere mehrere Tage am Stück in der Filiale verbringt. Hier erlangt der Mitarbeiter ein grundliegendes Verständnis über die alltäglichen Tätigkeiten in einer Filiale. Durch die jährlich wiederholenden 1-2 Filialtage wird das Wissen regelmäßig aufgefrischt, um die interne Zusammenarbeit noch effizienter zu gestalten.

Um konkret auf Ihre weiteren Punkte eingehen zu können, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter info@bipa.at.

Beste Grüße,
Ihr Human Resources Team

Anmelden