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BUWOG 
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Bewertung

Wien und weitere
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2024

Resümee: Leiter wirkt abgehoben und arrogant. Es stellt sich nicht nur die Frage, warum der Bewerber passend ist.

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei BUWOG Group GmbH in Wien als Interne Revision beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Höflichere Umgehensweise - gilt für Leiter und Mitarbeiter. Vielmehr stellt sich auch die Frage, warum die Abteilung für einen Bewerber attraktiv sein soll.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung!

Es tut uns leid, dass Sie Ihr Bewerbungsgespräch bei uns so negativ empfunden haben. Ein solches Gespräch stellt oftmals nicht nur für Bewerber eine anspruchsvolle Situation dar, auch für unsere jungen Führungskräfte ist die Suche nach einem neuen Teammitglied keine „Routinearbeit“.

Uns ist es wichtig, das Bewerbungsgespräch auch dafür zu nutzen, das Unternehmen sowie die entsprechende Abteilung im Detail vorzustellen. Dazu gehören insbesondere jene Aspekte, auf die wir als Arbeitgeber besonders stolz sind, wie z.B. unsere familiäre Unternehmenskultur, Goodies und Benefits. Sollte das in Ihrem Bewerbungsgespräch zu kurz gekommen sein, ist das natürlich schade und wir nehmen Ihre Bewertung zum Anlass, Führungskräfte in Hinblick auf Bewerbungsgespräche noch umfassender zu schulen.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Karriereweg nur das Beste.

Mit freundlichen Grüßen,
Martina Wimmer
Bereichsleiterin Personalmanagement & Office Management

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