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Cloudflight
Bewertung

Top
Company
2024

Die beste IT Firma Wiens

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Cloudflight in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Großartige Atmosphäre, lockerer Umgang miteinander, wir haben zusammen viel Spaß.
Und es geht auch viel weiter im Projekt, da die meisten Mitarbeiter technisch außerordentlich stark sind.

Auch der Umgang mit den Vorgesetzten ist sehr locker und auf Augenhöhe

Kommunikation

Alles kann angesprochen werden. Wenn den Mitarbeiten etwas nicht passt, dann wird dies zumeist geändert, oder zumindest eine nachvollziehbare Erklärung abgegeben.
Für diejenigen, die ihr Feedback eher anonym abgeben ist eine Plattform "Teamecho" geschaffen worden, um dieses Feedback ebenfalls abfragen zu können.

Work-Life-Balance

Urlaub ist natürlich nach Absprache zu nehmen, jedoch konnte ich jeden geplanten Urlaub immer konsumieren.
1x die Woche ist Homeoffice möglich

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair und immer sehr offen.

Interessante Aufgaben

Die meisten Projekte sind spannende Kundenprojekte, die dann auch wirklich eingesetzt werden.
Beinahe alle Projekte sind auch schlussendlich ein Erfolg - ich kenne persönlich keines das abgebrochen wurde.
Mir persönlich war es immer sehr wichtig, dass mein Code nicht weggeworfen wird, sondern dass dieser auch eingesetzt wird.

Gleichberechtigung

Die Branche ist natürlich männerdominiert - dementsprechend sind die meisten Kollegen auch männlich.
Frauen haben aber die gleichen Aufstiegschancen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert.
Nicht nur mein eigenens Gehalt ist gestiegen, allgemein sind die Einstiegsgehälter auch deutlich besser als früher.
Als Sozialleistungen gibts ein Mitarbeiterhandy, Essensgutscheine, viele von der Firma gesponserte Events (Essen gehen, Klettergarten, Kart fahren gehen, etc.)

Karriere/Weiterbildung

Bücher, etc. werden von der Firma bezahlt.
Es gibt auch einige interne Trainingseinheiten für Neueinsteiger und externe Trainingseinheiten für angehende Leader.

Meistens werden die technischen Aspekte innerhalb der Projekte gelernt.
Da die Firma aus sehr vielen technisch starken Leuten besteht kann man hier auch einiges lernen.
Ich habe in keiner Firma so viel gelernt wie bei Catalysts.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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