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Compax 
Software 
Development 
GmbH
Bewertung

agiles Arbeiten mit viel Eigenverantwortung

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 bei Compax Software Development GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Flache Hierarchie; das tolle Arbeitsklima; die Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die fehlende Auseinandersetzung mit dem schnellen Wachstum und dadurch entstehender Herausforderungen

Arbeitsatmosphäre

extrem lockerer Umgang mit Kollegen und Kunden; sehr gute Feedback-Kultur; viele Freiheiten

Kommunikation

Viel direkte Kommunikation intern und mit dem Kunden (sehr viel über Skype und Videokonferenzen)

Kollegenzusammenhalt

Super Klima in den Teams; viele Aktivitäten außerhalb der Firma; ein kleines Problem sind doch öfter vorkommende Teamwechsel, die aber die Zusammenarbeit und den Zusammenhalt über die Teams hinweg fördern

Work-Life-Balance

Der Stresspegel kann zeitweise hoch sein. Es wird niemand zu Überstunden gezwungen, aber durch die hohe Eigenverantwortung und die Einsatzbereitschaft der meisten Mitarbeiter kommt es oft dazu.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte gibt es in dem Sinn nicht. Die Teams sind im Grunde selbstorganisiert. Ist wahrscheinlich nicht jedermanns Sache, bietet aber von Anfang an viele Möglichkeiten zur Entfaltung.

Interessante Aufgaben

jeder macht alles und es gibt im Großen und Ganzen wenig Spezialisierung, von dem her hat man sehr viele Möglichkeiten sich zu entfalten.

Arbeitsbedingungen

Wenn man was braucht bekommt man das auch, man muss sich aber darum kümmern

Gehalt/Sozialleistungen

Einsatz wird definitv Belohnt!!

Image

die Firma ist nicht sehr bekannt, hat aber in den Branchen in denen sie aktiv ist einen sehr guten Ruf

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Weiterbilunden sind jeder Zeit und nahzu uneingeschränkt möglich, mann muss sich aber auch aktiv darum kümmern


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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