Navigation überspringen?
  

curecomp Software Services GmbHals Arbeitgeber

Österreich Branche EDV / IT
Subnavigation überspringen?
curecomp Software Services GmbHcurecomp Software Services GmbHcurecomp Software Services GmbH
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,58
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

curecomp Software Services GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,58 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 12.Mai 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    curecomp Software Services GmbH
  • Stadt
    St. Pölten
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 08.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder Mitarbeiter kann seine Kreativität entfalten und sie in die Entwicklung mit einfließen lassen.

Vorgesetztenverhalten

Wir pflegen ein sehr offenes Verhältnis zu unseren Mitarbeitern.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt zwar hitzige Diskussionen aber nichts desto trotz sind wir ein Team.

Interessante Aufgaben

Wir sind stetig daran interessiert neue Technologien auszuprobieren und in unsere Applikation zu integrieren.

Kommunikation

Wöchentliche Meetings geben unseren Mitarbeitern die Möglichkeit sich innerhalb der Teams auszutauschen. Oder auch einmal bei einer kleinen Pause an der frischen Luft.

Gleichberechtigung

Dass Geschlecht spielt in unserer Firma keine Rolle. Jeder kann sich beweisen und zeigen was er kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben zwar nicht viele Mitarbeiter dieser Generation, dennoch spielt das Alter keine Rolle.

Karriere / Weiterbildung

Ich selbst bin in einer berufsbegleitenden Ausbildung an der FH-Hagenberg (Softwareengineering, 4-Semester)
und erhalte jede Unterstützung die ich benötige.

Gehalt / Sozialleistungen

Unsere Gehälter sind leistungsbezogen und natürlich auch von der Ausbildung abhängig, aber jeder kann bei uns gutes Geld verdienen.

Work-Life-Balance

Unseren Mitarbeitern werden geregelte Arbeitszeiten geboten, wobei Überstunden die Ausnahme sind.

Image

Wir sind ein namhafter Anbieter im Bereich SRM (Supplier-Relationship-Management) und haben hart an unserem Erfolg gearbeitet. Ich bin sehr stolz darauf meine Beitrag dazu geleistet zu haben.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Mitarbeiter
  • Prüfung ob IBM Abhängigkeit in diesem Masse gut für die Firma ist.
  • Offensiveres Vorgehen bei Mitarbeitersuche

Pro

- Flexible Arbeitszeiten
- Sehr offenes Verhältnis
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Freiheit Kreativität zu entfalten

Contra

- Zu wenig Mitarbeiter (Schwierigkeit neue zu finden)
- Websphere Application Server (Hoffentlich bald kein Thema mehr)
- Zu starke Abhängigkeit von IBM Technologien (Websphere, AIX. mal sehen was die Zukunft bringt)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    curecomp Software Services GmbH
  • Stadt
    St. Pölten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 08.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Mitarbeiterevents
  • Mitarbeitergespräche
  • Umstieg auf neuere Technologien

Pro

Angenehmes Betriebsklima

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    curecomp Software Services GmbH
  • Stadt
    St. Pölten
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 6 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,58
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

curecomp Software Services GmbH
4,58
6 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,69
154.342 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,29
2.614.000 Bewertungen