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Dialogschmiede 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score28 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dialogschmiede
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Dialogschmiede
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • DiensthandyDiensthandy
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    62%62
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • BarrierefreiBarrierefrei
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • CoachingCoaching
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • RabatteRabatte
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Aufgaben und Kunden waren sehr spannend. In meinem Fall hatte ich die Freiheit, meine Projekte so zu managen, wie ich will, solange der Output stimmt und der Kunde happy ist.
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Die Kollegen
Große Kunden, man kann Erfahrungswerte sammeln.
Vieles davon, was hier meine VorrednerInnen von sich gegeben haben, kann ich leider ganz und gar nicht nachvollziehen – da wurde möglicherweise etwas gemunkelt, um die Bewertung nach oben zu treiben.
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Immer ein offenes Ohr für Veränderungen.
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Coole Kunden
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wurden einige mMn schlechte Entscheidungen getroffen und innerhalb des Unternehmens nicht gut kommuniziert. Das war den Betroffenen gegenüber nicht fair und hat das Arbeitsklima unmittelbar verschlechtert.
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Die Vorgesetzten
Man wird leider viel mit Problemen/Schwierigkeiten alleine gelassen. Man kann sich nicht offen an jemanden wenden, weil alles brühwarm weitergetragen wird. Überlastungen werden mit einer angeblichen "Unfähigkeit" des Einzelnen begründet, anstatt sich zu überlegen, wieso ein/e MitarbeiterIn bei 13-Stunden-Tagen ohne Überstundenhonorierung überlastet sein könnte.
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Umgang ist leider absolut mangelhaft
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Viele Veränderungen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Management sollte versuchen, strategische Entscheidungen einheitlich zu fällen und sich untereinander abstimmen.
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Führungsstrategie überdenken, Mehraufwände honorieren, auf die MitarbeiterInnen hören, Selbstherrlichkeit zurückschrauben & Gleichberechtigung forcieren.
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Weniger Selbstbeweihräucherung, mehr für die Mitarbeiter da sein, Verantwortlichkeiten der Vorgesetzten nicht auf die Mitarbeiter abwälzen.
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Noch mehr Fokus in den Aufgaben und Tools
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Weiter das agile Arbeiten fördern und auch in Zukunft mobiles Arbeiten zulassen. Also alles eigentlich wie bisher.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Dialogschmiede ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Kollegen "ganz unten" haben zusammengehalten. Bei Kollegen, die eine Stufe höher in der Hackordnung waren, wurden Mitarbeiter ausgespielt und hinterrücks ausgerichtet. Feedback erfolgte niemals auf Augenhöhe, nur über drei Ecken, wenn gelästert wurde.
3
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wie eine Familie!
5
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Coole Truppe. Berater, Programmierer und Kreation wachsen zusammen. Bei Weihnachtsfeiern und sonstigen Festen kann jeder mit jedem sehr gut.
5
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die jungs und mädels sind alle total süß und Marionetten, untereinander wird gern geholfen
3
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Konstruktive Zusammenarbeit auch in Stressigen Situationen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dialogschmiede ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es hätten einige Entscheidungen besser getroffen bzw. Kommuniziert werden können…
3
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Wer brüllen kann kommt weiter
1
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Tatsächliche Teamleader gab/gibt es nicht. Leider ist das Verhalten der Vorgesetzten oftmals in postpubertäre Ausbrüche umgeschwungen. So war es klarerweise unmöglich, Teams zu führen. Lästereien, gegeneinander Ausspielen, Choleriker und bewusstes Wegschauen bei Missständen standen an der Tagesordnung.
2
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Sind selber kaum in der Firma aber "wissen" alles, cholerische Ausbrüche
1
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Die Vorgesetzten sind unfähig und auch nicht gewillt sich Konflikten zu stellen oder mitzuarbeiten sie zu bewältigen. Wer hier überleben will, muss sobald er durch die Tür geht eine Rolle spielen. Und zwar die einer emotionslosen Arbeitsmaschine.
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Weiterbildungen sind grundsätzlich angedacht, gehen aber im stressigen Alltag leider oft unter.
3
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Wer viel verspricht und noch weniger hält
1
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Manche werden gefördert, manche nicht.
3
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Laufende Ausbildungen.
5
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Eigene Schulungen, eigene Academy und rasche Eigenverantwortung
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dialogschmiede wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Dialogschmiede schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Dialogschmiede als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dialogschmiede als eher modern.
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