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Donhauser 
GmbH
Bewertung

Kein guter Arbeitsgeber !

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Donhauser GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das kein Rassismus in der Firma herscht .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da gibt es, wie erwähnt viele Punkte .
Machtspielchen der SMAs, hinterhältige werden geliebt, unbezahlte Pausen, Diäten, Umlaufpläne

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wert den Mitarbeitern geben!
Diäten einführen, Pausen bezahlen .
Umläufe verbessern!

Arbeitsatmosphäre

Es ist nicht immer schön, es gibt mehrere Servicemanager / Asisstenten , die glauben , können die Stewards verarschen . Oder hinterhältig immer versuchen den Rücken zu stechen .

Kommunikation

Wir werden über Dinge immer spät oder gar nicht informiert .

Kollegenzusammenhalt

Den Kollegenzusammenhalt kann man diskutieren, immerhin sind wir 600 fahrende Stewards . Es gibt leider Gottes Arsc*kriecher, die alles den SMAs erzählen . Gibt aber auch Kollegen die gut zusammenhalten.

Work-Life-Balance

Wir haben nicht wirklich ein Privatleben, da wir sehr oft wo anders schlafen .

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte halten nicht immer für uns, eine übertriebene Kundenbeschwerde . Schon bekommst du eine Verwarnung . Verwarnungen werden hier wie Nüsse verteilt .

Interessante Aufgaben

Jeder hat sein Aufgabengebiet

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung zwischen Frauen und Männern, den gibt es.

Umgang mit älteren Kollegen

Die mögt man überhaupt nicht in der Firma

Arbeitsbedingungen

Es ist oft immer etwas Defekt, Kassen, Bankomatgeräte und und

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da muss man die Firma loben!

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist zum Lachen, neue Mitarbeiter bekommen keine Diäten mehr, obwohl sie jede Nacht in anderen Ländern schlafen . Seeeehr viele unbezahlte Pausen, keine Ruhezeit während den Touren!


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Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter!

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Sollten Sie konkreter über Ihre Kritikpunkte sprechen wollen, kontaktieren Sie uns gerne direkt unter katherine.jolly@don.at.

Mit freundlichen Grüßen,
Katherine Jolly
Human Resources

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