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easystaff 
human 
& 
resources 
GmbH
Bewertung

Wien und weitere

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Junges Personal wird bevorzugt, Arbeitnehmerrechte mit Füßen getreten, Wertschätzung absolute Fehlanzeige

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei easystaff human & resources GmbH in Wien gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitnehmerrechte sind nicht vorhanden. Wer krank ist, bekommt keine Lohnfortzahlung. Es wird auf unwissende Studenten gesetzt, die ihrer Rechte nicht bewusst sind. Leute sucht euch etwas gescheites!

Verbesserungsvorschläge

Sperrt zu.

Arbeitsatmosphäre

Nach außen hui, innen pfui!

Kommunikation

Falsch und hinterrücks

Kollegenzusammenhalt

Narzissmus ist hier an der Tagesordnung

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden, hier ist 24/7 Erreichbarkeit vorausgesetzt

Vorgesetztenverhalten

Absolut hemmungloses Verhalten, Mobbing und Schreiausbrüche normal

Interessante Aufgaben

Wenn man planlose Angebotslegung von Projekten, bei denen Projektleiter dem Kunden vorgeschoben werden und den Hals hinhalten müssen, interessant nennen möchte

Gleichberechtigung

Speichellecker kommen voran, alle anderen bleiben auf der Strecke - Auf Managerebene sind Männer und Frauenfeindliche Späße bevorzugt

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nicht vorhanden

Arbeitsbedingungen

24/7, rund um die Uhr Bereitschaft und Verfügbarkeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden, Werbematerial etc wird im Überfluss hinausgeworfen, Projekte sind schnell vergessen

Gehalt/Sozialleistungen

Null. Wer nicht im Krankenstand durch arbeitet, bekommt ein schlechtes Gewissen eingeredet.

Image

Absolut falsch

Karriere/Weiterbildung

Null. Du musst für die Arbeit leben, in der es kaum Chance auf Weiterentwicklung gibt. Wenn du mehr im Job willst, wird dir die Tür gezeigt

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Arbeitgeber-Kommentar

Gerhard Huber, Thomas Huber & Martin ZauderGeschäftsführung

Liebe*r ehemalige*r Mitarbeiter*in,
vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns sehr leid, dass du diese Erfahrungen bei uns gemacht hast und wir nehmen deine Rückmeldung ernst.
Leider sind für uns einige Punkte Deiner Bewertung nicht zur Gänze nachvollziehbar, wie z.B.:
die Lohnfortzahlung im Krankenstand - jeder Krankenstand wird nach Vorlage der Krankenstandbestätigung selbstverständlich bezahlt
Ebenso das das es bei uns keine älteren Kolleg*innen gibt und auf Managerebene Frauen bevorzugt werden, weisen wir zurück, so ist unter anderem unsere kaufmännische Leiterin weiblich.

Offenbar gibt es aber Themen, die jedenfalls verbesserungswürdig sind. Gerne möchten wir Dir die Gelegenheit geben uns Deine Anliegen vertraulich zu erläutern. Wir sind zuversichtlich hier eine zufriedenstellende Lösung zu finden, bitte komme jederzeit direkt auf uns zu. Unter ombudsmann@easystaff.at stehen wir dir jederzeit zur Verfügung und wir hoffen, du schreibst uns.

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