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Arbeitgeberbewertungen

3,00
  • 22.03.2016

Nach außen hui...

Firma ECON GmbH
Stadt Weisskirchen an der Traun
Jobstatus Ex-Job seit 2015
Position/Hierarchie keine Angabe

Arbeitsatmosphäre

Mal besser, mal schlechter! Viele Ausflüge und Veranstaltungen!

Vorgesetztenverhalten

Man sollte prinzipiell bei allen Besprechungen, egal mit welchem Vorgesetzten, ein Gedächtnisprotokoll anfertigen. Gerne werden Aussagen verdreht und Versprechungen "vergessen".

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen sehr gut! Bei anderen merkt man hingegen schnell, dass alles weiter getragen wird.

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren interessant und abwechslungsreich! Es sollte aber nicht Sinn der Sache sein, ständig für andere Abteilungen mitzudenken und deren Fehler auszumerzen.

2,08
  • 09.06.2015

mehr Schein als Sein

Firma ECON GmbH
Stadt Weisskirchen an der Traun
Jobstatus Ex-Job seit 2014
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

die Bar ist eines der wenigen Highlights

3,76
  • 12.12.2013

schwieriges Umfeld mit viel Potential

Firma ECON GmbH
Stadt Weisskirchen an der Traun
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management

Verbesserungsvorschläge

  • Fluktuation durch bessere Mitarbeiterbindung vermeiden,

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

ECON GmbH
3,46
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Maschinen / Anlagenbau  auf Basis von 24.663 Bewertungen

ECON GmbH
3,46
Durchschnitt Maschinen / Anlagenbau
3,12

Bewerbungsbewertungen

5,00
  • 27.12.2013

Zuerst Zusage, dann Absage?

Firma ECON GmbH
Stadt Weisskirchen an der Traun
Beworben für Position Kunststoffverarbeiter für Technikum
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis Zusage

Kommentar

Ich hatte Anfangs einen sehr guten Eindruck von der Firma, konnte mir alles was auf mich zukommen würde genau anschauen, und auch der Kontakt zum Produktionsleiter war sehr gut. Ich erhielt eine Zusage, hatte bereits den Dienstvertrag unterschrieben, und bekam am darauffolgenden Tag eine Absage, durch den Personalberater, das Produktionsleitung und Geschäftsführung die Zusage nicht miteinander abgestimmt hatten, und der Geschäftsführer bereits einen anderen für die Stelle eingestellt hatte.

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