Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IBM iX Austria die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 88 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt regelmäßige Updates und Townhalls vom Management bei denen man vorab und währenddessen Fragen stellen kann.
Man hilft sich gegenseitig so gut es in den eigenen Kapazitäten liegt. Kollaboration ist in der Kultur verankert und man wir nicht alleine gelassen wenn man Hilfe braucht.
Typisch für Consulting Agenturen ein auf und ab. Natürlich muss man etwas mehr Commitment in manchen Projektphasen leisten. Es wird jedoch darauf geachtet das man dann auch seine Überstunden und Urlaube auch konsumiert.
Vom direkten und indirekten Vorgesetzten: motivierend, hilfsbereit, fördernd und menschlich schwer in Ordnung
Ok aufgrund der aktuellen wirtschaftlichen Lage vielleicht nicht Sooo viel spannende Themen dabei. Es gibt jedoch immer genug zu tun und andere Kollegen zu unterstützen.
Die Atmosphäre ist gut würde ich sagen. In diesem Bereich profitiert man vor allem vom Austausch mit Kollegen anderer Disziplinen … vor allem wenn man in die einzelnen Studios (Büros).