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Edenred 
Austria
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score56 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager:in4 Gehaltsangaben
Ø29.900 €
Außendienstmitarbeiter:in3 Gehaltsangaben
Ø40.000 €
Front Office Manager2 Gehaltsangaben
Ø27.500 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Edenred Austria
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Edenred Austria
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    87%87
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    72%72
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    39%39
  • RabatteRabatte
    39%39
  • CoachingCoaching
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    26%26
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    24%24
  • KantineKantine
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    22%22
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kriegt ein ausführliches Onboarding und wird super vom Team aufgenommen. Ich fand sehr cool, dass ich auch genug Freiraum zur Entfaltung von Ideen bekommen habe und mein Anleiter mich immer unterstützt hat. Mit Fragen konnte ich auf jeden zugehen und ich habe selbst nach meinem Praktikum Unterstützung bei Fragen zur Jobsuche erhalten! Dafür nochmals ein Riesendanke! :) Da hat "wir wünschen dir weiterhin alles Gute für deine berufliche Zukunft" wirklich Bedeutung.
Ich wünsche Edenred auch alles Gute und viel Erfolg! :)
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Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance sind nicht nur leere Worte. Man kann super flexibel arbeiten - zuhause oder im brandneuen Büro. Alles in allem kann ich diesen Arbeitgeber wirklich nur empfehlen.
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Es wird jede Meinung und jeder Vorschlag angehört und ernst genommen. So ist eine gute Zusammenarbeit mit Kollegen möglich und als Arbeitnehmer habe ich die Chance mich weiterzuentwickeln.
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Tolles Office, bestes Team, spannende Aufgaben, absolute Selbstentfaltung, sehr viel Vertrauen und Verantwortung vom Vorgesetzten, klare Ziele, klare Aufgaben, Benefits, HomeOffice
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Mein Arbeitgeber hält sein Versprechen, und gibt sein Bestes.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vieles muss man sich selbst aneignen, ohne dass wer einem das sagt. Wichtige Dinge, die wesentlich sind werden nicht ausreichend gut kommuniziert.
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Manche Aufgaben können manchmal nicht im gewünschten Tempo erledigt werden, aufgrund diverser Abhängigkeiten. Das sollte bei Timings berücksichtigt werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn es zusätzlich Beitragsunterstützung für Mitarbeiter:Innen im sportlichen Bereich geben würde.
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Personalentscheidungen überdenken.
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Ich kann kaum Verbesserungsvorschläge geben, da ich wirklich sehr zufrieden bin. Es wird auch proaktiv vom Arbeitgeber Verbesserungen vorgenommen.
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ein moderneres Büro würde gut zu Edenred passen
moderne EDV Anlagen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Edenred Austria ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Edenred setzt sehr auf CSR Maßnahmen auch insgesamt im Konzern, es gibt strenge Monitoring Vorgaben. Außerdem einen Edenred-Wald, den wir zu bestimmten Anlässen wie Geburtstagen über treenation bepflanzen
5
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Hierauf wird sehr viel Wert gelegt: während meines Praktikums gab es mehrere Maßnahmen, um den Stand zu besprechen und Ideen/Verbesserungen vorzuschlagen.
5
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echt super, wie sehr sich um Nachhaltigkeit gekümmert wird! Jede Idee wird gesehen und es wird konstant daran gearbeitet in allen möglichen Bereichen nachhaltiger zu werden!
5
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Edenred Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Edenred Austria besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Edenred Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 56 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Edenred Austria als eher modern.
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