Chaos in der Abteilung für Erdgas
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DCC Energy Austria GmbH in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betrifft nur die Erdgasabteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Kündigungsrate
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten eine entsprechende Ausbildung bekommen und nicht einfach auf neue Mitarbeiter losgelassen werden.
Kollegenzusammenhalt
Wer nicht anwesend ist über den wird geschimpft
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen gibt es kaum Unterstützung, soll man sich im Rahmen von Feedback Gesprächen selbst ausmachen
Gleichberechtigung
Eindeutige Hierarchie, je nachdem wie lange man dort schon Mitarbeiter ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird weder im Positiven noch im Negativen ein Unterschied gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt, allerdings wird das Provisionsmodell ständig geändert und auf das angegebene Entgelt, Grundgehalt plus Provision, kommt man nicht.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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