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ESIM 
Chemicals
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2015 haben 53 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet.

Alle 53 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • EssenszulageEssenszulage
    70%70
  • KantineKantine
    68%68
  • ParkplatzParkplatz
    66%66
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    34%34
  • DiensthandyDiensthandy
    28%28
  • CoachingCoaching
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die abwechslungsreiche Arbeit macht Spaß und es herrscht ein sehr gutes Arbeitsklima. Es wird viel Wert auf den Zusammenhalt gelegt.
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einzelne Abteilungen sind motiviert, gute Mitarbeiter, einige gute Führungskräfte, Gleitzeitregelungen, Kantine, attraktive Betriebspension, Betriebsrat
Und deswegen gibt es einen Daumen hoch bei der Weiterempfehlung! und weil ich noch immer daran glaube, dass sich alles zum Guten wendet. Aber nur deswegen!
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noch immer motivierte Leute, teilweise gute Führungskräfte, Bezahlung, zusätzliche Leistungen, sehr flexible Arbeitszeiten, großes interessantes Aufgabengebiet (weil kleine Firma), man kann jeden Tag sehr viel dazulernen ......
es gibt in der Firma NOCH SO VIEL GUTES, das darf man nicht kaputt machen!
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Kollegialität fördern und auf die Mitarbeiter Sicherheit achten
Man verdient viel Geld mit wenig Arbeit
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 24 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Reflexion, Berechenbarkeit und Glaubwürdigkeit der Geschäftsführung
Mitarbeiter werden zu wenig in Entscheidungsprozesse einbezogen
Es herrscht zu viel Sprunghaftigkeit und wenig "Dahintersein" im Sinne von Konsequenz
Den Mitarbeitern werden zu wenig Prioritäten gesetzt.
Zu viele externe Berater! Kosten - Nutzen Verhältnis muss hinterfragt werden
Gerade in schwierigen Zeiten erwartet man von ganz oben Führungssstärke und nicht Ausreden
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Büro und Sozialausstattung
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Stress, kaumErfolgserlebnisse, wenig Freude
Nach der nun 2ten Übernahme durch einen Investor ist der Druck in der Firma nun weiter gestiegen. Die Fluktuation bei den Mitarbeitern ist dementsprechend hoch.
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Management, Zukunftsperspektiven, Kommunikation, etc
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 17 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Das Management ist ziemlich abgehoben und kommuniziert kaum noch mit den Mitarbeitern. Respekt müsste wieder gelebt werden
Es sollte Ruhe einkehren
Mehr Flexibilität mit Home Office.
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Strukturschwächen
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Modernisierungen durchführen, Investitionen am Standort durchführen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 20 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von ESIM Chemicals ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


So gut wie nicht existent, jeder achtet nur auf sich selber und so bald man etwas falsches sagt oder man den Kollegen nicht ins Bild passt wird sich das Maul hinter deinem Rücken zerrissen.
1
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Kommt auf die Abteilung und auf die Führungskraft an. Man muss erkennen, dass gute Führungskräfte für eine Firma essentiel sind. Auch für den Zusammenhalt und die Zuversicht!
3
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Unzufriedenheit wird bei den Mitarbeitern auch immer größer ob der schlechten Kommunikation oder der massiven Mehrarbeitszeiten
4
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Die Kollegen die lange Zeit in der Firma sind halten super zusammen. Leider haben bereits viele gute Mitarbeiter gekündigt und die Firma verlassen. Ersetzt wurden sie oftmals durch "Manager" die man aus Deutschland geholt hat, die Linz aber nicht verstehen und sich hier auch nicht langfristig niederlassen wollen sondern nach 3 Arbeitstagen wieder zurück nach Deutschland fliegen.
2
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immer mehr verlassen das Schiff
1
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 11 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ESIM Chemicals ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Neuerungen und Ausrichtung in die Zukunft (große Projekte, Firmenumbau, Systemeinführungen) erfährt man seit Anfang des Jahres nur mehr aus dritter Hand, es herrscht völlige Intransparenz, Informationen werden in meiner Wahrnehmung bewusst von Führungsteam verschwiegen, Betriebsrat wird durch das Management bei Mitarbeiterthemen gar nicht mehr eingebunden, das alles zusammen stiftet Unruhe, Unsicherheit und Zukunftsangst
Kommunikation hat sich im letzten Jahr drastisch verschlechtert. Gerade das "große Bild" wird überhaupt nicht mehr vermittelt. Früher gab es noch Mitarbeiterveranstaltungen wo offen und ehrlich von der Geschäftsführung über den Stand der Dinge berichtet wurde und man auch Fragen stellen konnte. Leider nimmt sich die neue Geschäftsführung dafür kaum mehr Zeit bzw wird schlecht kommuniziert.
1
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Anfang Sommer gab es einen Lichtblick. Leider hat sich das im Sand verlaufen
1
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Hatte nicht das Gefühl, dass offen kommuniziert wird.
1
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Kommunikation war leider sehr schlecht
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 13 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Ausbildungen sind wegen Sparkurs gestrichen worden, Aufstiegschancen hängen wie so oft von der Abteilung oder dem Bau ab
Weiterbildung ist ein Fremdwort (außer kostenlos). Karriere: wenn einer geht, kriegst Du uach noch seine Arbeit
1
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Da muss mehr gemacht werden, aber ich denke dass es dringendere Themen gibt.
1
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Weiterbildung findet kaum noch statt, die Kosten wurden gestrichen
1
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Es werden einem keine Steine in den Weg gelegt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 9 Bewertungen lesen

Gehälter

79%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 52 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Chemie-Ingenieur5 Gehaltsangaben
Ø48.100 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
ESIM Chemicals
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Sich überlasten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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ESIM Chemicals
Branchendurchschnitt: Chemie
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