Mitarbeiter unter extrem stressigen Druck
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt tolle Ausflüge, Weihnachtsgeschenke und kostenlosen Eintritt der MA in das gesamte Areal.Die Firmeneigene Zeitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das gesamte Arbeitsklima, kein Kindergarten bzw, in d. Ferien keine Betreuungsmöglichkeiten für Kinder der Angestellten, die medizinische Versorgung der MA,kostenpflichtige Essenmarken für MA,
Verbesserungsvorschläge
Ab sofort die Mitarbeiterbeteiligung einführen, farbenfrohe Arbeitsuniformen und gutes Schuhwerk
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist irre stressig, man hat nicht mal Zeit für die Toilette, die Freundschaften hören spätestens beim Dienstplan auf, die langjährigen MA haben mehr Rechte
Kommunikation
es gibt Seminare, Workshops, uvm.,was aber nichts daran ändert, daß sich gewisse Gruppen bilden, die niemanden Neuen an sich heran lassen, geschweige irgendwelche Vorteile für andere gelten lassen
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ein angespanntes Arbeitsklima, das "alteingessesene" Team lässt niemanden Neuen zu Wort kommen, unter d. Frauen gibts Rivalität, egal, wie unparteiisch man ist, als Neuer hat man es schwer
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind O.K.,wegen Urlaubsplanung gabs öfters Zickereien, man darf auch über den längeren Zeitraum Urlaub in Anspruch nehmen, auf Familie wird seitens Betriebsleiter Rücksicht genommen, nicht aber seitens der Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten d. Vorgesetzten in Konfliktfällen fängt meistens mit großem Hallo an, es gibt Gespräche mit Kontrahenten inkl.d. anwesenden Betriebsrat, was allerdings gar nichts außer Ärger bringt, keine Verbesserungen nur Ignoranz seitens d. Vorgesetzten!
Interessante Aufgaben
Die wiffen MA dürfen am Sommerevent mithelfen, manche werden vor Weihnachten zum Gutscheinverkauf verdonnert, allerdings ohne irgendwelche Vorteile zu genießen, es werden meistens die gewählt, die sich nicht trauen NEIN zu sagen!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt auch ältere Mitarbeiter, die sehr gut behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Der Lärmpegel in d. Eingangshalle ist enorm, im Sommer irre heiss, in Winter kalt. Die Essensmarken für Mitarbeiter sind zu teuer, die Pausen zu kurz. Die Luftfeuchtigkeit ist enorm, was öfters dazu führt, daß MA krank werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist angemessen, was die Gewinnbeteiligung angeht, finde ich Schade, daß man sie erst nach einem Jahr ausbezahlt bekommt!
Image
Ich bin froh, eine so österreichweit bekannte Firma als langjähriger MA kennen gelernt zu haben.
Karriere/Weiterbildung
Lobenswert ist es zu erwähnen, daß es laufend Seminare und Fortbildungen gibt.