Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Firmenwagen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Internetnutzung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungAngesehenes Unternehmen
Mitgestaltungsmöglichkeiten im Unternehmen erwünscht
Weiterbildung erwünscht und gefördert
Bonuszahlungen bei wirtschaftlichem Erfolg
Obst, massage, essen
Das er auch anders kann und das wollen wir zurück
ehrlich gesagt garnichts
Verständnis wenn Probleme gibt
Das ich oft alleine bin weil die anderen unterwegs sind
Inkompetente "Führungskräfte", Lohn/Gehalt viel zu gering, keine Kommunikation, völlig veraltete Unternehmenskultur, uvm....
Die Entscheidung etwas schlechter zu machen
Keinen wesentlichen Punkt
Dass man immer so unter Druck und Stress steht
Könnte mehr auf jeden eingehen
jeden Angestellten um Vorschläge, Verbesserungen, Feedback bitten. Nicht nur Führungskräfte.
Es sollten Entscheidungen an Personal überdacht werden
Aktive Mitarbeiterbindung an das Unternehmen (evtl. Sozialleistungen..)
Er sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen und die gute Arbeit sollte besser entlohnt werden
Der am besten bewertete Faktor von Schaufler ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
war Super, jetzt fühlt man sich als würde man beobachtet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schaufler ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
War noch nie die beste aber derzeit unglaublich deprimierend und lachhaft
Kommunikation fehlt
leider nein
