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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fachhochschule des bfi Wien die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 56 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fachhochschule des bfi Wien
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fachhochschule des bfi Wien
Branchendurchschnitt: Bildung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    77%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    77%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Vortragender ist man auf sich alleine gestellt.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Kontakt zu Vorgesetzten. Es fehlt eine offene und ehrliche Kommunikation.

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man ist Einzelkämpfer für wenig Geld.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es mangelt an ehrlicher Kommunikation.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nein. Auch wenig Feedback von den Studierenden und es herrscht Desinteresse selbst Inhalte zu erarbeiten. Ist leider eher bei den FHs im unteren Sektor zu finden.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

angenehme Arbeitsatmosphäre, Standorte wurden modernisiert

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