Achtung Ausbeute!!! das Team ist mir sehr ans herz gewachsen, allerdings ist die Führungskraft absolut untauglich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Training mit Pro Abo, Essenszulage, Weihnachtsfeiern, flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, keine Versicherung
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal ausbilden!!!!
Umgang mit Mitarbeitern erklären, Schulungen für Kontrolliertes Verhalten im Falle von schlechten Umsätzen
Arbeitsatmosphäre
Viel hat man nicht zu tun, man wird oft von Gästen minderwertig behandelt und man arbeitet (bis auf wenige Ausnahmen) alleine
Kommunikation
In meinem Studio gibt es regelmäßige Updates zum Ablauf im Studio (und was wir alles falsch gemacht haben) von der Studioleitung per Sprachnachricht
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen sind ohne Ausnahme super lieb!
Work-Life-Balance
Neben der Schule wird es ziemlich knapp. Urlaub wird in Stunden ausbezahlt. Ich wurde jedoch teilweise gebeten mehr zu arbeiten, was eigentlich nicht möglich war.
Vorgesetztenverhalten
Man muss sagen, wenn es um das Wohl einer/s MitarbeiterIn geht ist das Führungspersonal schnell im umsetzen von Maßnahmen. Jedoch der Umgang mit den Mitarbeitern wenn der Umsatz nicht stimmt, wenn das Studio verdreckt ist (woran man teilweise nichts ändern kann) oder wenn es andere Probleme gibt gab es teilweise sehr unpassende, aggressive Nachrichten und Bemerkungen.
Interessante Aufgaben
man hat kaum was zu tun
Umgang mit älteren Kollegen
länger dienende bekommen höheres gehalt
Gehalt/Sozialleistungen
7€ die stunde ist nicht mal für geringfügige Arbeit ausreichend, eine frechheit eigentlich. 42€ pro 6h schicht...