Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Fundermax 
GmbH
Bewertung

Bewerbungsprozess wie er sein sollte

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Fundermax in Wiener Neudorf als Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

So sollte eine Bewerbungen ablaufen.
Habe das Unternehmen auf einer Jobmesse angesprochen,
dort wurden meine Bewerbungsunterlagen direkt angenommen, was ich persönlich sehr positiv finde.
Meine Unterlagen samt Anschreiben habe ich dann nochmals per e-mail geschickt. Nach ca. 1 Woche kam eine Einladung zum ersten Gespräch. Es wurde der Gesprächspartner in der e-mail angegeben.
Das erste Gespräch war nur mit einer Person.
Diese war gut auf das Gespräch vorbereitet, es wurden die üblichen Fragen gestellt.
Nachdem Gespräch habe ich innerhalb von 5 Tagen die Einladung zum zweiten Gespräch erhalten.
Dieses war mit 2 weiteren Personen.
Nachdem Gespräch habe ich innerhalb von 4 Tagen leider eine Absage erhalten.
Trotz Absage fand ich den Bewerbungsprozess sehr angenehm,
er war gut strukturiert und vor allem sehr zügig.
Leider hat es nicht für eine Zusage gereicht.

Bewerbungsfragen

  • Erzählen Sie etwas über sich
  • Wo sehen sich in 3-5 Jahren
  • Was sind ihre Stärken
  • Wie würden ihre ehemaliger Kollegen Sie beschreiben
  • Wie würde Sie ihr ehemaliger Vorgesetzter Beschreiben
  • Worauf sind Sie in ihrem Leben besonders stolz
  • Fragen über die Abschlussarbeiten, warum das Thema, wie sind sie beim Erstellen der Arbeit vorgegangen
  • Aufgaben während absolvierter Praktika
  • Sie haben eine Idee um einen Prozess zu verbessern.
  • Von den drei Mitarbeitern die für den Prozess verantwortlich sind, halten 2 ihre Idee für schlecht. Wie gehen Sie vor?

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich trotz der Absage die Zeit genommen haben, den Bewerbungsablauf zu bewerten. Es freut uns, dass wir den Bewerbungsprozess zügig und für Sie angenehm gestalten konnten.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

Liebe Grüße, Ihr FunderMax Recruiting-Team

Anmelden