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Jetzt Profil einrichten164 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
114 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 42 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Diskussionsfreudikeit
Arbeitspensum
Sicherheit vor jobverlust
Fehler Kultur. Mangelwirtschaft. Starre Strukturen
Bessere Fehler Kultur in der Abteilung. Mehr Posten. Kritik nicht immer als Angriff sehen sondern zuhören.
Hier meine ich die atmosphäre über die Dienststelle hinaus.
Viel zu wenig Personal. Da man die Kolleg*innen nicht hängen lassen will ist keine wirkliche Life Balance möglich. Noch dazu gibt es keine Möglichkeit der Teilzeit für Führungskräfte
Hier bewerte ich nur meine Dienststelle
Meine direkte Vorgesetzte Top. Die restliche Hierarchie eher Flop.
Viel zu wenig Personal
Oft schwierig auch innerhalb des Magistrats
familienfreundlich, gute Work-Life-Balance
könnte mehr für die Umwelt tun
an der tatsächlichen Gleichberechtigung arbeiten (Theorie ist leider noch ungleich Praxis), Gehälter anheben
Immer da wenn ich die brauche.
Keine Strafe fur die Kollegen ständig Gesuchen gehen
Kommunikation.Dankbarkeit
Das man mit ihnen reden kann
Keinen Rückhalt
Ein besserer Umgang mit dem Personal
Beim Arbeitsprozess mitzuwirken
Manchesmal fehlt der Mut für neue Errungenschaften
Gute Vorschläge der Mitarbeiterinnen annehmen, den Mut dazu aufbringen
Sehr angenehm, Arbeitsplatz genau deffiniert
Sehr gut, wird auch daran gearbeitet
Sehr gut ausgeprägt
Für alle die gleichen Chancen
Für Männer oder Frauen gleiches Schemata
Sehr gut ausgeprägt
Freundschaftliche Kollegalität
Sehr gut, die Generationen lernen voneinander z.B. EDV oder psychologischer Umgang mit schwierigen Kunden
Kollegiale Führung
Sehr zufriedenstellend
Regelmäßige Teambesprechungen
Alle, egal ob Mann oder Frau werden gleich behandelt
Sehr vielfältige Aufgaben
Sicherer Arbeitsplatz
strenge Hierarchien, politische Meinungen im Vordergrund (SPÖ-ler werden bevorzugt)
auch abweichende Meinungen akzeptieren anstatt "Das haben wir immer schon so gemacht, warum sollten wir das ändern."
sehr hierarchisch!
ganz okay
kann man auf EIGENE Kosten machen, anders als beim Bund, der ein she grozügiges Gratis-Fortbildungsangebot hat
nach Schema, daher eher niedrig. 1,45 Euro Essengutschein pro Tag, das ist auch nicht die Welt!
Mülltrennung nicht existent - Putzfrauen entsorgen alles (Papier, Getränkedosen etc.) in einem einizigen Müllsack
viele nette KollegInnen, leider aber auch einige Analakrobaten
keine Probleme
autoritärer Führungsstil, braver Parteisoldat, der keine anderen Meinungen (v.a. politischer Natur) akzeptiert!
kein eigener Arbeitsbereich
Interne Kommunikation nicht existent
keine Probleme
Selbständiges Arbeiten und Einbringen eigener Idden im Allgemeinen NICHT erwünscht
gleichbehandlung von männern und frauen
politische beeinflussung und
ENTSCHEIDUNGEN mit beeinflussen
Unkündbarkeit
Als Beamter unterliegt man leider nicht dem Arbeitsrecht
Man sollte den Mitarbeitern den Rücken stärken und nicht in der Rücken fallen. Tägliche Beschimpfungen der Kunden in der Strafabteilung wurden nur mit einem Schulterzucken abgetan
In den einzelnen Abteilungen ist gute Atmosphäre. Abteilungen übergreifend eher nicht so positiv.
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