Vom Einhorn zum Weinhorn
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kollegenzusammenhalt
- Homeoffice immer selbst entscheiden zu können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine klare Kommunikation vom Management
- Leere Versprechungen immer und immer wieder
- Keine angemessene Bezahlung, weder Festgehalt noch Provisionsmodell sehr schlecht, muss angepasst werden
- Keine Entwicklungsmöglichkeiten für Personen, die nicht Montags bis Sonntags 24/7 durcharbeiten
- Keine Benefits ausser Homeoffice
- Mitarbeiter werden bei allem ewig hin gehalten
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierte Menschen ins gesamte Management setzen, die IT komplett austauschen und die Mitarbeiter wertschätzen und sich an das Gesagte halten, anstatt leere Versprechen alle 2 Monate zu machen.
Kommunikation
- Keine klare Kommunikation von oben
- Kommunikation verschieden je nach Abteilung
- Reizüberflutung im Gehirn = Senkung der Arbeitsleistung durch 1000 Infos als Hauptkommunikation über 1000 Slack-Channels und das täglich
Vorgesetztenverhalten
Lediglich die Teamleads 5*
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum welche, aber mit allen immer auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Und täglich grossen die Systemausfälle - Noch nie so eine schlechte IT in einem Unternehmen erfahren. Jeden Tag gibt es Probleme mit irgendeinem Programm - Effizientes arbeiten ist somit noch nicht möglich. Am besten mal wirklich IT-Ler einstellen, anstatt den Fokus auf andere Dinge zu setzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Definitiv nicht angepasst an den Markt - Sei es das Festgehalt, sowie die Provisionen
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Vom Einhorn zum Weinhorn