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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score17 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • CoachingCoaching
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    94%94
  • DiensthandyDiensthandy
    94%94
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    94%94
  • InternetnutzungInternetnutzung
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    59%59
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    47%47
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • ParkplatzParkplatz
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Umgang mit jedem Menschen im Team, Raum für persönliche Angelegenheiten, persönliche Freiheit in der Gestaltung von Zeit und Arbeit, MA Verpflegung, Spaß im Team, Gesunheitsvorsorge im UN, Umgang mit Kunden und Lieferanten
Bewertung lesen
netter, familiärer Umgang miteinander, schönes Büro, herzliche Atmosphäre, wenig Druck, viel Freiraum und Autonomie.
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Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit, Stimmung, Arbeitsklima, Aufgabenbereich
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Das Team und die Freude an der Arbeit
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Hohes Engagement für interner Miteinander. Spannende Kunden. Viel Eigenverantwortung. Flexible Arbeits(zeit)gestaltung. Gute Lage mitten im 1. Bezirk. Kollegiales Miteinander
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Hoher Stresslevel, hoher Belastungslevel, einen so familiären Umgang miteinander muss man halt auch mögen;
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Für mich ist hier im Moment alles gut.
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Habe nichts zu kritisieren.
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They have changed a lot and currently I cannot say anything like this
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wirklich schlecht finde ich nichts
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

einfach an den Werten weiter festhalten und Vorschläge anhören um Lösungen umzusetzten
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Hab ich im Moment keine.
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Fällt mir nix zu ein
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das gesamt Büro ist wunderschön, einschließlich der Meetingräume. Aber wir sitzen alle recht eng beieinander, was manchmal ein konzentriertes Arbeiten schwierig macht.
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We are in the right path and they know what I think - as they always ask for our opinions...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von dr. doris weyer ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Funktioniert bestens und ist freundlich, respektvoll und oft auch sehr humorvoll.
5
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Jung und erfahren lernt wechselseitig voneinander
5
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Erfahrung bereichert
5
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Very valuing and caring environment. This one you need to get used to - but once you get it you never want to work other way any more.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


MitarbeiterInnen werden gefördert und Weiterbildungen sind in Absprache mit der Führungskraft jederzeit möglich
5
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Weiterbildung ist jederzeit möglich, das UN unterstützt den Karriereweg und die persönliche Entwicklung
5
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Alles ist möglich
5
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If this is your driver the management won’t stop you - bildungskarenz, further developments are possible and every time you have a discussion with your boss you come out to strive to be a better person ;)
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • dr. doris weyer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet dr. doris weyer besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden dr. doris weyer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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