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Accor 
Österreich
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score83 Bewertungen
79%79
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Empfangsmitarbeiter:in13 Gehaltsangaben
Ø26.900 €
Hoteldirektor:in8 Gehaltsangaben
Ø60.400 €
Leiter:in Instandhaltung3 Gehaltsangaben
Ø65.400 €
Gehälter für 8 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Accor Österreich
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Accor Österreich
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 80 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    70%70
  • RabatteRabatte
    68%68
  • EssenszulageEssenszulage
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    46%46
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • KantineKantine
    38%38
  • CoachingCoaching
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass man mit dem sehr jungen neuen Chef auf Augenhöhe sprechen kann und wenn man wünsche bzgl dienstplan hat, die auch meistens eingehalten werden.
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Eine gute Atmosphere und moglichkeit die werktage und Wochenende organisieren
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Er ist attraktiv, dominant, stark und intelligent
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Das jeder wertgeschätzt wird
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Ich mag die Arbeit, der Arbeitsplatz ist gut erreichbar und die Arbeit fördert meine Sprachkenntnisse
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das man nicht immer sofort alles kommunizieren kann
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Nichts Negatives gegenüber meinem Manager
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Gutes Arbeitsklima und gutes Team , eine ethische und soziale Verantwortungsbewusst Unternehmen
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Im Saison viele Gäste und Arbeit
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Müsste ich auf die Suche gehen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ev. Einheitliche Arbeitskleidung (nicht schwarzweiß - aber einheitliche)
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Arbeit zu zweit wenn es sehr viel gibt
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Jeder sollte gleichberechtigt sein, natürlich muss jeder seine Position kennen aber dafür muss man niemanden erniedrigen
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Die Mitarbeiter wie Menschen behandeln und Gehalt bezahlen
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IT Support könnte besser sein
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Accor Österreich ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufjedenfall
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Accor Österreich ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Tolles Miteinander, flache Hierarchien und ein guter verlässlicher Arbeitgeber, leider ist die Bezahlung in dieser Branche generell mies
2
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Wird nicht fristgerecht ausgezählt
1
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Nach Kollektiv mehr ist nicht drin Stunden werden nicht geschrieben !
1
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VErbesserungspotential
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Accor bietet regelmäßig online und Presenz Schulungen an.
5
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Ich bin aber auch mit der aktuellen Situation zufrieden wie sie ist und es ist alles super vereinbar mit Familie und Job.
Nicht vorhanden
1
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Ehrgeiz, Können, Wollen ... dann kannst Du alles erreichen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Accor Österreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Accor Österreich besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 79% der Mitarbeitenden Accor Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 83 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Accor Österreich als eher modern.
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