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infoscore austria 
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Bewertungen

4 von 32 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Coronavirus
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Dazulernen wäre so wichtig.....& was kosten unmotivierte Mitarbeiter

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei infoscore austria gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie die Corona-Krise grundsätzlich gemeistert wird und alles für den wichtigen Schritt ins Home-Office gemacht wurde.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Langjährige Mitarbeiter sollten mehr gefördert werden

Verbesserungsvorschläge

Nicht auf jene Mitarbeiter vergessen, die motiviert sind und viel leisten.
Nicht nur zuhören, sondern auch annehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre könnte wirklich gut sein, wenn es nicht laufend mehr Einschränkungen geben würde. Man will jung und dynamisch sein, bewegt sich aber genau in die andere Richtung.

Karriere/Weiterbildung

Auf große Sprünge, trotz Erfahrung, darf leider nicht gehofft werden.

Kollegenzusammenhalt

Wenn dieser Aspekt nicht wäre, würden viele nicht mehr bei infoscore arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Mehr Punkte zu vergeben wäre schlicht und ergreifend nicht der Wahrheit entsprechend. Man wird mit vielen Themen alleine gelassen. Die meisten Vorgesetzen sind schlicht und ergreifend keine Führungspersönlichkeiten. Es geht nicht um Erfahrung, sondern ums eigene Verkaufen um eine solche Position zu erhalten.

Kommunikation

Könnte wie in jeder Firma besser sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Auf große Sprünge, trotz Erfahrung, darf leider nicht gehofft werden.

Gleichberechtigung

Müsste man mal darüber nachdenken

Interessante Aufgaben

Vielseitig und interessant


Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungConsultant HR

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, die infoscore austria gmbh als Arbeitgeber zu bewerten. Wir freuen uns zu lesen, dass dir deine übernommenen Aufgaben und Tätigkeiten zusagen, sowie dich der Kollegenzusammenhalt positiv stimmt. Dein weiteres Feedback erachten wir als überaus wertvoll zur beständigen Verbesserung, denn nur so können wir weiterhin für unsere Mitarbeiter*innen optimale Arbeitsbedingungen ermöglichen. Gerne bieten wir dir die Möglichkeit eines kurzen Feedbackgesprächs an, um deine Schilderungen noch gezielter aufnehmen zu können. Hierfür kontaktiere bitte die Personalabteilung per E-Mail unter hr@infoscore.at.

Dein Infoscore HR-Team

Hör nicht auf google!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei infoscore austria gmbh gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

schneller Umstieg / überlegte Handlungen bzw. Planungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungConsultant HR

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung.
Es ist uns sehr wichtig auch nach außen hin zu zeigen, wie zufrieden unsere Mitarbeiter*innen sind. Deshalb schätzen wir es sehr, dass du uns dabei unterstützt.
Wir wünschen dir auch weiterhin viel Freude und Erfolg in deiner Tätigkeit!

Dein Infoscore HR-Team

Grossen Dank! Infoscore hat in dieser schweren Situation Grösse, Stärke und Zusammenhalt bewiesen.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei infoscore austria gmbh gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Pfeilschnelle Umsetzung des homeoffice für alle Mitarbeiter

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Besser geht's gar nicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungConsultant HR

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung.
Der Coronavirus stellt uns alle vor große Herausforderungen, die wir tagtäglich gemeinsam als Infoscore-Team erfolgreich bewältigen. Deshalb freut es uns sehr, dass du dich bei Infoscore wohl fühlst.
Wir wünschen dir auch weiterhin viel Freude und Erfolg in deiner Tätigkeit!

Dein Infoscore HR-Team

Klasse Team! Herausforderungen werden gemeinsam gelöst. Hier arbeitet man gerne!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei infoscore austria gmbh gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

HomeOffice-Möglichkeit
Austattung mit allen Geräten.

Arbeitsatmosphäre

Humor darf bei der Arbeit nicht fehlen -> Hier ist er vorhanden! :)
So lassen sich die Aufgaben effizienter lösen.

Kollegenzusammenhalt

Herausforderungen sind nur als Team lösbar! Hier trifft dies zu 100% zu!

Arbeitsbedingungen

Kaffee / Obst gibts für jede(n) MitarbeiterIn, so viel er/sie mag!

Kommunikation

Für Fragen haben alle ein offenes Ohr!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben sind an der Tagesordnung.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

PersonalabteilungConsultant HR

Liebe*r Mitarbeiter*in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung. Ein starker Zusammenhalt sowie eine positive Arbeitsatmosphäre sind uns ausgesprochen wichtig. Deshalb freut es uns sehr, dass du dich bei Infoscore wohl fühlst.
Wir wünschen dir auch weiterhin viel Freude und Erfolg in deiner Tätigkeit!

Dein Infoscore HR-Team