Die Ausbilder

Alle Ausbilder in den Abteilungen sind sympathisch, nur werden sehr wenige bzw. nur wenig anspruchsvolle Tätigkeiten an den Lehrling übergeben.

Spaßfaktor

Ich gehe gern in die Arbeit, hatte bis jetzt noch kaum einen Moment wo ich mir dachte "muss ich jetzt wirklich da hin?".

Aufgaben/Tätigkeiten

Man bekommt kaum Aufgaben, bzw. hat sehr lange Leerläufe zwischen den einzelnen Tätigkeiten. Der Vertrieb ist die einzige Abteilung, wo man sich nicht ständig langweilt.

Abwechslung

Manchmal kommt es vor, dass man Abwechslung hat, aber das ist eher selten.

Respekt

Ich wurde immer mit Respekt behandelt und kam mir nie wie ein "dummes Lehrmensch" vor.

Karrierechancen

Es ist sehr lange unklar, wo man in der Firma übernommen wird/ob überhaupt Platz ist. Aber die Lehrlinge vor mir haben gute Stellen bekommen, also passt es schon.

Betriebsklima

Manchmal kommt man sich als Lehrling überflüssig vor. Durch die Rotation kommt man nie dazu, sich mit den Abteilungskollegen zu sympathisieren/ein kollegiales Verhältnis aufzubauen. Alles in allem ist das Klima aber wie in einer großen Familie. Es gibt kaum unsympathische Zeitgenossen.

Ausbildungsvergütung

Durch die Einstufung im KV Metall ist das Gehalt sehr gut. 13. und 14. Gehalt werden immer ausgezahlt und im 3. Lehrjahr bekommt man auch eine Prämie (sofern das Betriebsergebnis passt).

Arbeitszeiten

Gleitzeit außer im Vertrieb (hier 8-17 Uhr). Man sollte zwar nicht zu viel Zeitausgleich aufbauen aber das ist bei Lehrlingen normal. Man kann frei über seine Zeit verfügen, solang man seine Arbeit gut erledigt.

Verbesserungsvorschläge

• Die Abteilungen sollten sich nicht aussuchen können, ob sie einen Lehrling wollen oder nicht. Der Lehrling muss ausgebildet werden, daher muss halt einfach Arbeit für ihn/sie gefunden werden, unabhängig davon ob die Abteilung das möchte oder nicht. Außerdem sollten die Rotationszeitpunkte strenger getaktet sein, z. B. alle 6 Monate Abteilungswechsel oder dergleichen. Es ist mühsam, nicht zu wissen wann man die Abteilung wechselt. Oder wenn das nicht hinhaut, einfach den Lehrling über die 3 Jahre in einer Abteilung zu behalten. 5 Monate in einer und dann 1 Jahr in der anderen Abteilung mit offenem Ende sind nicht optimal.

Pro

Die Probleme des Lehrlings werden angehört und auch besprochen, man versucht eine Lösung zu finden wenn etwas nicht passt. Die Wertschätzung als Lehrling ist meiner Erfahrung nach besser als in anderen Firmen (lt. BerufsschulkollegInnen). Es wird sehr viel von der Firma übernommen (Zuzahlung für Sprachreise etc.).

Contra

Das Arbeitspensum gehört klar erhöht.
Das Essen in der Kantine ist an den meisten Tagen kaum bzw. nicht genießbar.

Die Ausbilder

Man hat in jeder Abteilung einen Paten, der immer für einen da ist und man hat auch noch einen Ansprechpartner im Betriebsrat.
Der Ausbilder behandelt einen ganz normal und fair.

Spaßfaktor

Ja die Ausbildung macht Spaß.
Freue mich jeden Tag wieder darauf :D

Aufgaben/Tätigkeiten

Ja, man hat wirklich genug Zeit um seinen privaten Bedürfnissen nachzukommen (BS, Matura etc.)
Es ist eigentlich nichts altmodisch im Büro und genau so wenig in der Werkstatt.

Abwechslung

Wenn man vorher noch nie in dem Bereich gearbeitet hat, ist natürlich alles neu, aber nach einer Zeit kannst man das alles Automatisch.
Man kommt jede 5/6 Monate in eine andere Abteilung.

Respekt

Alle Kollegen nehmen dich gleich herzlich auf und sind freundlich zu dir.
Das erleichtert dir dann auch den Anfang.

Karrierechancen

Es gibt keine befristete Übernahme, solange du dich korrekt verhälst, kann nichts schief gehen!
Natürlich gibt es Aufstiegschancen.
Man kannst es zu allem bringen!

Betriebsklima

Ja, es gibt viel andere Auszubildende, die man alle kennenlernt!
Man wird mit Respekt behandelt. :)

Ausbildungsvergütung

JA, wird es.
Es ist fair, sogar besser als bei andere Firmen!

Arbeitszeiten

Der Betrieb bietet dir mehr als das!
Man hat die Möglichkeit für die Schule zu lernen in der Arbeit und man sich kann (wenn abgesprochen) frei nehmen, um mal einen Tag zu lernen!
An Wochenenden hat man natürlich frei. Am Freitag endet die Arbeitszeit um 12 Uhr.
Hauptsache ist, dass man seine Stunden zusammen bringt.
Überstunden können natürlich auch gemacht werden und wenn man mal früher gehen muss, muss man halt am nächsten Tag länger bleiben.
Aber das ist allein deine Entscheidung!

Verbesserungsvorschläge

• -

Pro

Es ist angenehm hier zu arbeiten, weil die Mitarbeiter sehr freundlich sind, seit dem ersten Tag an.
Man hat Möglichkeiten für andere Sachen (z.B lernen), man wird gut versorgt und bekommt Aufgaben gestellt, wo man nachher stolz auf sich selber sein kann wenn man sie geschafft hat.

Contra

-

Pro

flexible Arbeitszeiten, Betribsklima

Die Ausbilder

Ja

Arbeitszeiten

Bei der Internorm haben auch die Lehrlinge Gleitzeit und können somit ihre Selbstständigkeit unter Beweis stellen.

Pro

Flexible Arbeitszeiten; Sehr gute Ausbildung

Die Ausbilder

Hilfsbereiter netter Kerl

Spaßfaktor

Immer ein guter Witz am laufen

Aufgaben/Tätigkeiten

Gute und Lehrreiche Arbeiten

Abwechslung

Immer etwas neues am umbauen oder reparieren
Viel Abwechslung

Respekt

Sehr guter Respekt untereinander und gegenüber den Vorgesetzten

Karrierechancen

Gute Aufstiegsmöglichkeiten

Betriebsklima

Sehr gutes Betriebsklima aufgrund von netten und hilfreichen Arbeitskollegen und Arbeitskolleginnen.
Viel spaß

Ausbildungsvergütung

Eine im vergleich mit anderen betrieben sehr gute Bezahlung

Arbeitszeiten

Angenehme arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

• Größerer Lehrausbildungsbereich

Pro

Sehr gutes Arbeitsklima
Gute Bezahlung
Angenehme Arbeitszeiten
Viele nette Leute

Die Ausbilder

Bei Internorm hatt jeder Lehrling eigentlich mehrere Ansprechpartner und jeder ist stehts bemüht dir bei deinen Problemen zu helfen.

Spaßfaktor

Ich gehe sehr gerne in die Arbeit, weil ich mich bei Internorm sehr wohl fühle.

Aufgaben/Tätigkeiten

Neben der Arbeit zu lernen fällt eigentlich leicht, alleine aus dem Grund, weil ich während der Arbeit schon sehr viel von dem was auch in der Berufschule gefordert wird lerne. Die Büroausstattung ist modern und den Anforderungen entsprechend.

Abwechslung

Jeder Lehrling unterläuft sozusagen ein Programm. Das beinhaltet eben auch den halbjährigen Abteilungswechsel. Dadurch lernt man viele verscheidene Bereiche kennen und bekommt immer neue Aufgaben die einen Fordern.

Respekt

Meine Kollegen sind sehr freundlich zu mir und obwohl ich "nur" ein Lehrling bin werde ich ernst genommen und bei der behandlung von Problemen mit einbezogn, sowiet ich einbezogen werden kann.

Karrierechancen

Internorm versucht jedem Lehrling nach der Lehre einen fetsen Arbeitsplatz anbieten zu können aber die Übernahme kann nicht zu Lehrbeginn gsichert werden.

Betriebsklima

Es gibt neben mir noch mehr Lehrlinge in verschiedenen Lehrjahren und Abteilungen. Im selben Lehrjahr lernt auch eine weitere, mit der ich auch in dei selbe Klasse gehe. Das ist sehr hilfreich was hilfe in schulischen Dingen betrifft.
Meine Kollegen sind wie schon erwähnt sehr nett zu mir und gehen auch auf meine Fragen und Probleme sehr gut ein.
Die Internorm bietet neben große Feiern (z.B. Weihnachtsfeier) auch Ausflüge und kleinere gemeinsame Aktivitäten (Kegeln, Eisstockschießen usw.) an. Bei denen sich jeder Anmelden kann. Das finde ich besonders toll, weil man so auch die gemeinsamen Interressen unter Kollegen herrausfinden kann.

Ausbildungsvergütung

Ich bekomme Wiehnachts- so wie auch Urlaubsgeld und ich bin generell sehr zufrieden mit meinem Lohn. Und der Lohn ist immer pünktlich auf meinem Konto was ich sehr schätze.

Arbeitszeiten

Da bei Internorm auch die Lehrlinge felxible Arbeitszeiten (Gleitzeit) haben ist es sehr leicht das richtige Gleichgewicht zwischen Freizeit und Arbeit zu finden. Überstunden werden bei den Lehrlingen eigentlich an Freitagen gleich wieder abgebaut um dann früh in das freie Wochenende starten zu können.

Pro

Ich finde dass die Firma Internorm eine besonder Soziale und Menschenfreundliche Firma ist. Sie fördert die Mitarbeiter im richtigen maß und legt besonderen wert auf die Gemeinschaft. Ich fühle mich sehr wohl hier und würde auch gerne nach der Lehre bei der Firma Internorm bleiben.

Die Ausbilder

Ich bin mit meinen Lehrberechtigten im Allgemeinen sehr zufrieden. Ich habe immer ein gutes Gefühl, wenn ich mit Sorgen oder Probleme zu ihnen gehe. Meine Meinungen bzw Anliegen werden immer aktzeptiert und meisten auch umgesetzt.

Spaßfaktor

Ich verstehe mich sehr gut mit Arbeitskollegen und mit den anderen Lehrlingen. Mir gefallen die Arbeitstätigkeiten sehr gut. Ich gehe gerne zur Arbeit und es ist immer ausreichend Arbeit da.
Ab und zu ist auch Spaß erlaubt :)

Aufgaben/Tätigkeiten

Was ich sehr super an der Firma Internorm finde, ist das ich auch während der Arbeitszeit für die Schule lernen darf. So habe ich auch mal eine Abwechslung gegenüber der Arbeit. Die Büros haben einen einladenden Stil und ich fühle mich wohl.
Von einem Auslandsaufenthalt war bis jetzt noch nicht die Rede. Aber wenn man das als Idee einführen würde, wäre es sicher kein Problem son etwas nicht doch einzuführen..

Abwechslung

Ich komme in meiner Lehrzeit in viele verschiedene Abteilungen. In 4 davon war ich schon. Die Arbeit bzw. die EInteilung der Arbeit fand ich in jeder Abteilung super. Mir ist nie fad geworden und es war auch eine super gute Abwechslung vorhanden.
Ich habe in meiner bisherigen Lehrzeit bei Internorm sehr viel Neues gelernt. Ich bin auch sehr motiviert dazu weitere neue Dinge zu lernen.

Respekt

Es gibt keine Kollegen, mit denen es Stress gibt bzw. gab. Alle gehen wirklich sehr respektvoll und höflich bzw. freundlich miteinander um.
Man fühlt sich gleich wohl, da die meisten sehr locker sind.
Untereinander duzen sich auch fast alle. So fühlt man sich gleich viel dazugehöriger :)

Karrierechancen

Die Karrierechancen bei Internorm sind mit Sicherheit sehr sehr gut. Ich selbst mache gerade die Lehre mit Matura und möchte mich danach bei Internorm weiterentwickeln.
Bei Internorm ist eine Übernahme nach der Lehre garantiert.

Betriebsklima

Das Betriebsklima ist in den Abteilungen verschieden. Jedoch habe ich in keiner Abteilung etwas auszusetzen. Es gibt überall den einen oder dan anderen Kollegen mit dem man sich nicht ganz so super versteht.
Von den Aktivitäten würde ich sagen, dass es nicht besser sein kann. Es gibt so viele gemeinsame Betriebsausflüge, Projekte, Seminare und andere Aktivitäten zum Teilnehmen.
Beispiele: Wandern, Hochseilgarten, Feuerlauf, ...
Ja, es gibt noch andere Lehrlinge. Ich verstehe mich ausgezeichnet mi allen Lehrlingen und sie haben mich von Anfang an sehr nett aufgenommen.

Ausbildungsvergütung

Ich finde dass ich sehr gut verdiene. Ich hätte an der Bezahlung nichts auszusetzen. Ich bekommen jeden Monat meinen Lohn sehr pünktlich.
Weihnachts- und Urlaubsgeld wird mir pünktlich und ordnungsgemäß bezahlt. Ab und zu gibt es auch eine Prämie. Und für Erfolge beu Zeignis oder LAP gibt es auch wieder einen kleinen Überschuss :)

Arbeitszeiten

Es würde für mich nichts besseres geben, als die Arbeitszeiten, die ich jetzt habe. Ich habe Gleitzeit und kann jeden Tag zwischen 6:00 und 9:00 anfangen und zwischen 15:00 und 18:00 aufhören. Freitags ist um 12:00 Schluss, das ist mit Sicherheit ein guter Start ins Wochenende.
Auch unter der Woche vergeht ein Tag sehr schnell.

Verbesserungsvorschläge

• Eventuell noch andere Abteilungen für die Lehrlingen anbieten. (Marketing, Verkauf, Versand,..)

Pro

Bei Internorm kann man sich mit den Kollegen nicht nicht verstehen. Alle sind super freundlich und nehmen dich von Anfang an gesellschaftlich auf. Viele bieten dir schon nach kurzer Zeit das "du" an. So fühlt man sich gleich viel wohler. Internorm bietet unmengen an Betriebsausflügen und Projekten, die sehr viel Spaß machen.

Contra

Leider geht man nicht alle Abteilungen durch. Ich würde es noch interessant finden, wenn man auch in die Marketing-Abteilung kommen würde.

Die Ausbilder

Die meisten Ausbilder sind echt super!

Abwechslung

Immer wieder Abteilungswechsel und viele Ausbildungen

Respekt

Lehrlinge und Mitarbeiter/ Führungskräfte sind auf einer Augenhöhe

Arbeitszeiten

Super flexibel-perfekt für Buszeiten etc.

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Lehrlinge aufnehmen

Pro

Internorm bietet ein ausgezeichnetes Unternehmensklima mit viel Herzlichkeit. Lehrlinge werden ernst genommen. Die Weiterbildungen sind umfangreich. Außerdem sind die Chancen sehr gut übernommen zu werden nach der Lehrabschlussprüfung.