Hinter den Kulissen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Weiterbildung
Betriebsausflüge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalnot - es wird nicht unternommen. Keine Belohnung um neue Mitarbeiter zu gewinnen. Auch um bestehende Mitarbeiter zu behalten. Teilweise unzumutbare Arbeitsbedingungen. Unwissen der Führungskräfte.es wird nichts für das Wohlbefinden der Mitarbeiter getan.
Betriebsrat tut nichts für Mitarbeiter (ist in ‚härte Falle‘ meistens auf Arbeitgeber Seite)
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter hören. Mitgestalten lassen. Schutz von Mitarbeiter gewährleisten (gegenüber Angehörigen und aggressiven Bewohnern). Nicht alles einfach zumuten und so hinnehmen. Auf Wohl des Mitarbeiters schauen und mehr investieren. anstatt nur auf das Budget zu achten und diesen klein wie möglich zu halten
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre vom Team abhängig. Bei uns ist die Atmosphäre ganz gut. Die Führung vom Haus allerdings macht etwas falsch. Es wird 0 auf Mitarbeitet geschaut..
Kollegenzusammenhalt
Team abhängig
Work-Life-Balance
Man wird voll eingespannt.. nicht immer ist die Mitsprache erwünscht. Unterbesetzt arbeiten gehört zur Tagesordnung
Vorgesetztenverhalten
Den Mitarbeitern gegenüber oftmals nicht professionell. Führung (Heimleitung) ohne pflegerische Ausbildung hat aber das letzte Wort und mischt sich in ‚pflegerische, Abläufe ein. Mitarbeiter die immerhin die Ausbildung haben und um einiges mehr vom Handwerk verstehen werden nicht gefragt und haben das zu tun was die Führung beschließt.
Arbeitsbedingungen
Unterbesetzt. Teilweise für die Tätigkeit die Mitarbeiter unter enormen Druck arbeiten zuwenig beszahlt.