Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ista Österreich die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter funktioniert gut, zwischen den Mitarbeiter aber nicht immer.
Bis jetzt waren meine Kollegen immer hilfsbereit und kollegial also ich kann mich nicht beschweren
Mein Vorgesetzter hat für meine Probleme bis jetzt immer eine Lösung gehabt
Alle Kolleg:innen waren sehr bemüht, sehr freundlich und sind für Fragen jederzeit zur Verfügung gestanden. Sie waren immer sehr hilfsbereit wenn ich Probleme hatte, die dann immer gemeinsam gelöst wurden.
Kalte Atmosphäre