302 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
255 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 37 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber!
Sehr wertschätzender Umgang zwischen den Kollegen
Ausgezeichnetes Image in der österreichischen Wirtschaft
aufgrund der flachen Hierarchie ist eine Karriere nur bedingt möglich; Weiterbilden kann man sich auf jeden Fall.
in meinem Umfeld definitiv
sehr anständiges Verhalten
kann nicht klagen
Sehr gut. Passt alles.
Laufende Updates werden geboten
auf jeden Fall
manchmal gibt es halt Routine - gehört aber wohl zu jedem Job dazu.
Ein Platz für mich. Nach vielen Unterschiedlichen Berufen und Firmen fühlt man sich endlich als wäre man am Ziel angekommen. Ich kann immer wieder nur wiederholen wie froh ich bin endlich hier zu sein. Ich arbeite in einem super Team und kann auch nichts negatives über die Geschäftsführung der KSV1870 Information GmbH sagen. Ich wurde noch nie so menschlich und korrekt von meinen Vorgesetzten behandelt wie in dieser Firma. Einfach TOP !!!
Mehr Farbe in den Büros :D
Die Atmosphäre in unserem Team ist einzigartig. Ich fühle mich wirklich sehr wohl.
Ich finde die Work-Life-Balance sehr ausgewogen
Die Kollegen in meinem Team halten sehr gut zusammen und ich denke wir ergänzen uns auch alle sehr gut.
einfach ein Traum. Egal ob Teamleitung, Geschäftsführer oder Prokuristen, man fühlt sich ernstgenommen und als Mensch wahrgenommen.
In unserem Team ist die Kommunikation sehr offen, ehrlich und korrekt. Ich habe mich in meinem aktuellen Team noch nie unwohl gefühlt.
Ich persönlich finde meine Aufgaben sehr interessant. Aber es kommt vermutlich darauf an welche Stelle/Position man hat
Es ist schön, in einem wertschätzenden Umfeld tätig sein zu dürfen. Leistung und Einsatz werden von den Vorgesetzten anerkannt. Die Möglichkeit für flexibles Home Office ist sehr vorteilhaft.
Es macht Spaß ins Büro zu kommen. Gute Stimmung gehört zum Alltag und ein Lächeln ist immer WILLKOMMEN.
Wir können in ausreichendem Maße Freizeit genießen, da Überstunden nur in sehr geringem Ausmaß anfallen. Work-Life-Balance wird im KSV1870 auch gelebt.
Absolut ok. Arbeitsspezifische Weiterbildung wird ermöglicht.
Der Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt. Die Sozialleistungen werden stets verbessert. Schön, dass wir jetzt für alle Mitarbeiter:innen eine Restaurantkarte mit monatlicher Aufladung zur Verfügung stellen dürfen.
Als Führungskraft ist es wichtig für einen guten Zusammenhalt im Team zu sorgen - in Zeiten des Home Office eine besondere Herausforderung !
Egal ob jung oder alt - wir werden alle wertgeschätzt.
Ich habe die besten Vorgesetzen, die man sich wünschen kann! Es freut mich, für sie arbeiten zu dürfen.
Wir bekommen alles, das wir zum Arbeiten benötigen, von der Firma zur Verfügung gestellt.
Kommunikation ist ein wichtiger Bestandteil für gute Zusammenarbeit. Wöchentliche Jour fixes bilden die Basis.
Alle Mitarbeiter:innen werden gleich und fair behandelt.
Meine Aufgaben sind interessant und sehr abwechslungsreich. Kein Tag gleicht dem anderen.
ein super toller Arbeitgeber, man freut sich jeden Tag auf die Arbeit
es gibt meiner Meinung nach keine Verbesserungsvorschläge
total angenehme Arbeitsatmosphäre, moderne Büros
ist meiner Ansicht nach perfekt
die besten KollegInnen, sehr guter Zusammenhalt
die Arbeit wird in meinem Bereich nie langweilig
es gibt keine Gehaltserhöhungen oder Sonderzahlungen bei guter Leistung
Gehaltserhöhungen bei guten Leistungen. Anreize für MA schaffen
sehr netter und freundlicher Umgang, nette Teams, gute Zusammenarbeit
tolle Workshops, die für alle zugänglich sind
super gutes Essen im Haus mit Zuschuss
sehr schönes Büro - auch gute Möglichkeit für Homeoffice
Das immer auf deine Vorschläge so gut wie es geht eingegangen wird, und bestmöglich an der Umsetzung gearbeitet wird!
Das wir unsere Hunde nicht mitnehmen dürfen :(
Es sollte generell für das Backoffice mehr Homeoffice zur verfügung gestellt werden
Interessante Aufgaben, tolles Team, großes Vertrauen in die Mitarbeiter, rasche Übermittlung neuer Informationen, Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Sozialleistungen
Großraumbüros moderner und einladender gestalten (Durch New Work wird das hoffentlich gelingen)
Gehaltserhöhungen durch direkten Vorgesetzten möglich machen
Nachbesetzungen wieder einführen, wenn ein Kollege das Unternehmen verlässt
Sehr viele langjährige Mitarbeiter, Kommunikation mit direkten Vorgesetzten auf Augenhöhe, großes Vertrauen der GF in die Mitarbeiter, tolle Kollegen die jederzeit hilfsbereit sind, Großraumbüros die hoffentlich nach dem Umbau wieder eine angenehmere Arbeitsatmosphäre vermitteln
Durch das HO haben auch Mütter wieder die Möglichkeit flexibler zu arbeiten oder auch mal Überstunden zu leisten, da der Anfahrtsweg wegfällt. Hier wird uns von der GF großes Vertrauen entgegen gebracht
Tolles Team - toller Stock!
Top!
funktioniert hervorragend, sowohl im Office als auch im Homeoffice
Gehälter eher im unteren Bereich, Lohnerhöhung kaum bis gar nicht vorhanden. Selbst wenn der direkte Vorgesetzte es befürwortet, scheitert es an der oberen Hierarchie. Hier wäre es wünschenswert für die Zukunft, dass Gruppenleiter selbstständig MA für eine Gehaltserhöhung vorschlagen können. Immerhin wissen die am besten, welcher MA wieviel leistet in seinem Team und als Anerkennung eine Erhöhung veranlassen kann.
Ansonsten gibt es eine Bonuszahlung und Essenszuschuss
Dass er auch in schwierigen Zeiten auf seine Mitarbeiter achtet.
Dran bleiben, nicht locker lassen, das Unternehmen über alle Bereiche zukunftsfit halten/machen.
Respektvoller, freundlicher, wertschätzender Umgang.
Bunt gemischt: alt & jung, neu & lange dabei, viele Muttersprachen,...
Großartig!
Respektvoller und vernünftiger Umgang bei Anliegen, eine tolle Home Office Vereinbarung, Gleitzeit und hohe Flexibilität sorgen für eine gute Balance zwischen Arbeit und Privat.
laufend interne Seminare, Trainings und Schulungen.
Wenngleich das Aufsteigen in einer kleinen Firma schwierig ist, gibt es die Möglichkeit sich zu entwickeln. Weiterbildung wird gefördert, wenn auch dem Unternehmen dienlich.
Es könnte immer mehr sein, ist aber fair!
Dank Digitalisierung inkl. papierlosem Büro, intensives Home Office ist der CO2-Abdruck gering.
Der respektvolle Umgang gilt nicht nur untereinander, sondern auch Kunden, Lieferanten und Schuldnern gegenüber.
Super - alle ziehen an einem Strang.
Sehr gut!
Wertschätzend, unterstützend, ermöglichend,
hohe Verfügbarkeit, kurze Entscheidungswege.
Respektvoller und vernünftiger Umgang untereinander, tolle Führungskräfte, genügend Platz, gute technische Ausstattung, rasche Problem-Behandlung, eine tolle Home Office Vereinbarung oder Gleitzeit sorgen für ausgezeichnete Arbeitsbedingungen.
Sehr gute Kommunikation in den einzelnen Teams und teamübergreifend. Regelmäßige Information der Führungskräfte.
Besser geht es nicht!
Egal ob Reinigungsdame oder Vorstand, mit allen wird ein respektvoller Umgang gepflegt.
Sehr abwechslungsreich, da sich Kundenanliegen laufend ändern bzw. die Zeiten grundsätzlich äußerst dynamisch sind.
Verlässlichkeit und zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen
Team ausgezeichnet zusammengewachsen
stets wertschätzend
fordernd und fair, auf Augenhöhe
Großraumbüro, aber "New Work" steht vor der Tür
immer am Puls der Zeit, seit über 150 Jahren ;)
So verdient kununu Geld.