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Kunsthistorisches Museum Wienals Arbeitgeber

Österreich Branche Kunst/Kultur
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Kunsthistorisches Museum Wien Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,33
Vorgesetztenverhalten
2,67
Kollegenzusammenhalt
3,83
Interessante Aufgaben
2,83
Kommunikation
2,83
Arbeitsbedingungen
3,33
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,83
Work-Life-Balance
3,83

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,67
Umgang mit älteren Kollegen
4,33
Karriere / Weiterbildung
2,33
Gehalt / Sozialleistungen
2,67
Image
4,33
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 5 von 6 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine Essenszulagen bei 1 von 6 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 6 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 1 von 6 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 6 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 2 von 6 Bewertern Betriebsarzt bei 4 von 6 Bewertern Coaching bei 1 von 6 Bewertern kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 4 von 6 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 3 von 6 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 2 von 6 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 6 Bewertern Mitarbeiterevents bei 3 von 6 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 6 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 12.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Kommunikation

Pro

Arbeitsklima

Contra

Wenig

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Kunsthistorisches Museum Wien? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 30.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

mitarbeiterinnen sind oft unfreundlich, gestresst oder völlig angepisst (weil sie im museum arbeiten müssen, und man iwie 7 stunden stehend/gehend totschlagen muss. sitzposten sind seit jahren nicht mehr erlaubt...

Vorgesetztenverhalten

unfähig und meist vom bildungs- und emapthie stand unter den angestellten.

Kollegenzusammenhalt

ist ok, weil wir tausende menschen jeden tag begegnen und daher bei problemen, die besucherinnen verursachen, zusammenhalten.

Interessante Aufgaben

bitte nicht blitzen rufen ;)

Kommunikation

Basiert meist auf den Ausstausch über die Teamleitung. im negativen sinne. manchmal sind auch nette kolleginnen dabei, aber wir dürfen ja nicht reden.

Gleichberechtigung

oft sind die älteren herren der angestellten ganz "entzückt" von den jungen studentinnen... und quatschen uns voll oder wollen ständig kaffee mit uns trinken

Karriere / Weiterbildung

aufsichtspersonen und die ersatzkassierer sind 2 unterschiedliche levels. man kann sich dafür auch bewerben aber die teamleitung bleibt immer noch gleich unfair, allerdings gibt es mehr geld.

Gehalt / Sozialleistungen

ein schlechter scherz und nicht mal in der nähe des nicht vorhandenen mindestlohns

Arbeitsbedingungen

8 stunden in einem dunklen museumsraum ist nicht so geschmeidig.

Work-Life-Balance

man kann sich die arbeitstage aussuchen. das ist sehr angenehm

Image

jaja das fancy fancy khm! aber den arbeitern nichts von den tausenden euros geben, die sie pro stunde einnehmen. lieber 6,90 pro stunde plus bonus von einem 1 euro weil es kein weihnachtsgeld gibt

Verbesserungsvorschläge

  • mehr geld zahlen, sitzposten wieder einführen, intelligentere, fähige chefs (die derzeitigen sind so verbittert) einstellen, pausenräume attraktiver machen.

Pro

dass ich mir die diensttage selbst aussuchen kann.

Contra

siehe oben

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 26.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man lernt viele unterschiedliche Menschen aus verschiedenen Studiengängen kennen. Meistens gibt es pro Tag ca vier Pausen zu je etwa 1/2-3/4 Std.

Vorgesetztenverhalten

Ist in Ordnung. Man hat nicht viel mit den Oberaufsehern zu tun, sollte aber aufpassen, nicht am Handy zu spielen oder zu sitzen.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten sind sehr lieb, manch alt eingesessenen Drachen oder hinterlistigen Falschspieler gibt es aber auch. Vorsichtig sein, waß man wem erzählt. Klatsch und Tratsch gegenüber Kollegen ist man nicht abgeneigt.

Interessante Aufgaben

Es kann sehr langweilig sein, wenn man als Saalaufsicht nach einiger Zeit auch die Werke schon in und auswendig kennt. Eine neue Ausstellung ist dann immer herrlich.

Kommunikation

Man wusste, waß zu tun ist. Unverantwortlich finde ich nur, dass man nicht informiert wurde, was im Brandfall geschieht. Schließlich müssen wir Saalaufsichten dann die Leute zu den Notausgängen führen etc. War 3 Jahre dort und hatte diesbezüglich keine Schulung.

Gleichberechtigung

Da gab es nichts zu kritisieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch jemand in seiner Pension war Saalaufsicht.

Karriere / Weiterbildung

Erwartet man sich als Saalaufsicht aber auch nicht ;-)

Arbeitsbedingungen

Human, je nach Haus aber unterschiedlich

Work-Life-Balance

Man kann sich die Tage und Stunden, die man arbeiten möchte, am Monatsanfang eintragen. Und auch einen Standort (z.b. Neue Burg) als Präferenz angeben.

Verbesserungsvorschläge

  • Putzdienst in der Früh:Hierfür sollte man nicht die Studenten ausnutzen sd. eig. Personal einstellen. Das Gehalt könnte man pro Stunde noch um 1 Euro anheben.

Pro

Viele lange Pausen, Chance viele verschiedene Menschen kennen zu lernen und Kontakte zu knüpfen, das tolle kunstvolle Ambiente der Häuser, sehr flexibel in der Zeiteinteilung

Contra

Kaum etwas. Ich würde es jedem/r Studenten/in empfehlen, ganz gleich ob introvertiert oder extrovertiert, man kann den Horizont erweitern und sich leicht etwas dazuverdienen, in den Pausen sogar lernen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 01.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Gehälter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 18.Okt. 2016
  • Mitarbeiter
  • Trend

Pro

Interessante Arbeit, direkter Kontakt zu Besuchern

Contra

Freunderlwirtschaft, Mobbing

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 27.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Kunsthistorisches Museum Wien
  • Stadt
    1., Innere Stadt
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung