15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Jammern auf hohem Niveau, bei den meisten Arbeitern und Angestellten, leider ist das die Wahrheit.
3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommerfest
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die zukünftigen Kürzungen jeder Art
Verbesserungsvorschläge
Bei der 10 % Regelung weiter Schrauben. Den Jungen gehört die Zukunft. Die Alten haben den Lohn was innen zusteht
wir bedanken uns herzlich für das Teilen Ihrer Erfahrungen auf diesem Weg. Dass Sie uns grundsätzlich weiterempfehlen, freut uns sehr. Gleichzeitig zeigen uns die fehlenden Sterne in einigen Bereichen, dass wir unser Potenzial Ihrem Empfinden nach nicht immer voll ausschöpfen. In den Aspekten, in denen Sie Verbesserungspotenzial sehen, sind wir immer offen für Vorschläge und Impulse, um das Arbeitsumfeld attraktiver zu gestalten. Vor allem sehen Sie im Bereich Kollegenzusammenhalt deutliche Defizite, was wir sehr bedauern. Gerade der Zusammenhalt und das Teamwork stehen bei uns an vorderster Stelle und wir bemühen uns um ein gutes Verhältnis zwischen allen Kolleginnen und Kollegen. Wir möchten Sie daher zu einem persönlichen Gespräch einladen, um uns näher über Ihre Kritikpunkte auszutauschen. Kommen Sie dafür gerne jederzeit auf uns zu.
Ihr Team der Laakirchen Papier AG
ich habe festgestellt, dass das Unternehmen eher zögerlich ist, wenn es darum geht, neue Ideen oder innovative Arbeitsw.
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben schon erwähnt
Verbesserungsvorschläge
Um das Unternehmen zukunftsfähiger zu machen, könnte es hilfreich sein, eine offenere Haltung gegenüber Innovationen einzunehmen. Kurze, regelmäßige Workshops zur kreativen Problemlösung und zur Förderung digitaler Kompetenzen könnten frischen Wind bringen und die Akzeptanz neuer Ideen erhöhen.
wir bedanken uns für Ihr Feedback! Zunächst freuen wir uns, dass Sie das Arbeitsklima als positiv bewerten. Allerdings können wir Sie insgesamt noch nicht als Arbeitgeber überzeugen. Wir nehmen konstruktive Kritik sehr ernst und nutzen diese als Möglichkeit zur Selbstreflexion. Auch Ihre Eindrücke werden wir intern besprechen und überlegen, wie wir uns diesbezüglich weiterentwickeln können. Uns ist sehr daran gelegen, optimale Bedingungen für unsere Mitarbeitenden zu schaffen und so ein attraktiver und innovativer Arbeitgeber am Markt zu bleiben. Wir würden uns freuen, wenn Sie sich mit uns für ein persönliches Gespräch in Verbindung setzen, sodass wir Ihre Ideen besprechen und gemeinsam Veränderungen vorantreiben können.
Ihr Team der Laakirchen Papier AG
Im allgemeinen eine gute Firma, leider ohne großen aufstiegschancen und mittelmäßigen Gehalt
2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Investitionen an der Firma, es wird ständig verbessert und erweitert, dem arbeitgeber liegt was an der firma
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Übertriebene spar und sicherheitsmaßnahmen, ungleichmäßige behandlung/bezahlung der arbeiter
Verbesserungsvorschläge
Prämien auszahlen, Leistungen der arbeiter wertschätzen und diese entlohnen, ungleichmäßige behandlungen abschaffen
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeber zu bewerten. Schön, dass Sie unsere Bemühungen, uns als Firma und Arbeitgeber stetig zu verbessern, so hervorheben und zu schätzen wissen. In einigen Bereichen sehen Sie jedoch Verbesserungspotenziale. In Ihrer Bewertung deuten Sie insbesondere an, dass Sie nicht genügend Wertschätzung erfahren und sehen eine ungleiche Behandlung im Umgang mit den einzelnen Mitarbeitenden. Wir möchten natürlich, dass sich jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter anerkannt fühlt und bauen auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander. Besonders die Gleichberechtigung ist ein fester Grundwert, und dennoch haben wir die in der Grundsatzvereinbarung verankerten zwei Lohnschemas zu leben. Dies wurde zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmervertretung 2016 ausverhandelt und ist in einer Betriebsvereinbarung beschlossen.
Es ist uns wichtig, konstruktives Feedback zu erhalten, denn so können wir uns verändern. Wir wären Ihnen daher dankbar, nähere Informationen zu Ihrer Sicht und zu Ihren persönlichen Erfahrungen zu erhalten und bitten Sie, für ein persönliches Gespräch auf Ihre Führungskraft oder die Personalabteilung zuzukommen.
Ihr Team der Laakirchen Papier AG
Wildwest Verhältnisse
3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut, aber unruhiges Umfeld, wenig bis kein brauchbarer Input seitens Betriebsrat. Der ist zusehr mit sich selbst beschäftigt
Work-Life-Balance
Schicht Modell erlaubt eine freie Woche im Monat, ist aber selten voll konsumierbar, weil meistens wo einer fehlt
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit OK, für die Arbeitszeiten und Umstände unattraktiv
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
finde es gut, dass Risikopersonen freigestellt werden es wird geschaut, dass schutzmaßnahmen eingehalten werden. mit desinfektion, mundschutz, etc. - die firma hat das alles sehr früh eingeführt. super! die Firma ist bemüht, alle Arbeitsplätze zu sichern auch wenn gerade harte Zeiten sind
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
könnte ich derweil nix sagen. es ist sicher für alle eine harte zeit und jeder muss irgendwo seinen beitrag leisten. Hilft eh nix!
Arbeitsatmosphäre
grundsätzlich gut, aber ist sicher noch Verbesserungsspielraum
Work-Life-Balance
find ich gut. durch gleitzeitregelung kann man sich arbeitszeit einteilen
Kollegenzusammenhalt
könnte besser sein. manche im Ellbogenverfahren
Umgang mit älteren Kollegen
manche sitzen ihre zeit bis zur pension ab, dann kommt erst eventuell frischerer wind rein
Vorgesetztenverhalten
bin zufrieden mit meinem vorgesetzten. werde immer gut informiert und integriert.
Kommunikation
hat sich um einiges verbessert. Kann die Meinungen der anderen Bewertungen nicht teilen. Seit kurzem gibt es Bildschirme im Werk, wo man täglich informiert wird. Außerdem in zeiten v. corona auch eine täglich Info über's Handy. Finde ich super!! Wie die Abteilungsleiter ihre Leute informieren kann ich nicht sagen - für mich passts.
Interessante Aufgaben
zu viele projekte gleichzeitig. man sollte sich vielleicht auf weniger konzentrieren und das dafür gescheit umsetzen. aber es ist der wille zur modernisierung da. das merkt man.
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung! Schade, dass Sie uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen können. Anhand Ihrer Sternevergabe können wir erkennen, dass wir Sie in einigen Bereichen, wie zum Beispiel der Gleichberechtigung, überzeugen können, während Sie in anderen noch Defizite bei uns sehen. Wir streben stets nach Optimierungsmaßnahmen und sind für jeden Input sehr dankbar. Aus diesem Grund würden wir uns sehr freuen, wenn Sie uns weitere Details und Informationen zu Ihrer Bewertung zukommen lassen. Vielen Dank im Vorfeld und alles Gute für Ihre Zukunft!
Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird heinzelpaper durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,2 Punkte). 60% der Bewertenden würden heinzelpaper als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich heinzelpaper als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.