3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mit fremden Federn schmücken
Ex-FührungskraftHat bis 2012 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders innovative Einstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Gelehrten, Anbrüllen von engsten Mitarbeitern. Utopistische Zielsetzungen, mission impossibile Fristen.
Verbesserungsvorschläge
Anrede (nicht brüllen) der Mitarbeitern, und allegemein Kommunikation mit Achtung auf Ehre und Würde wären am wichtigsten, durchzuführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives Unternehmen dem die Mitarbeiter nicht sonderlich am Herz liegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Kollegen, Teamzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Transparenz, Umgang mit Menschen, kein Einhalten von Abmachungen, wenig Anleitung, keine Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
oft angespannte Atmosphäre, Büroräume und Ausstattung sind sehr sporadisch, was das Arbeiten sehr erschwert...
Karriere/Weiterbildung
keine Weiterbildungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen nicht gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterer Durchschnitt, nicht immer pünktlich am Konto, Versprechungen und Abmachungen werden nicht eingehalten, keine Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kein Sozialengagement
Kollegenzusammenhalt
Kollegen waren alle sehr in Ordnung. Ob in Planung, Vertrieb, Produktion, jeder war sehr hilfsbereit, ein respektvoller Umgang miteinander war möglich und die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Bereichen funktionierte im Großen und Ganzen sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
nicht besser oder schlechter wie mit jüngeren
Vorgesetztenverhalten
sehr cholerische Person, Zielsetzungen lassen sich kaum erfüllen, Mitarbeiter werden angeschrien, beleidigt (vor dem gesamten Team). Eine angespannte und unangenehme Arbeitsatmosphäre ist das Ergebnis. Mitarbeitern werden leere Versprechungen gemacht.
Arbeitsbedingungen
da das Unternehmen noch sehr jung ist, sind die Räume wirklich sehr sporadisch und nur mit dem Nötigsten eingerichtet... gearbeitet werden muss auf einem kleinen Notebook (Stand-PC mit entsprechend großem Bildschirm wäre viel vorteilhafter und vor allem augenschonender)... oft fehlen grundlegende Arbeitsmaterialien (Ordner, Hefter, Locher, Schere)... Räume im Winter sehr kalt und im Sommer kommt man Hitze fast um....
Arbeitsplätze selbst sind aber sehr groß und es gibt keine Großraumbüros... ungestörtes Arbeiten ohne viel Ablenkung von anderen ist somit gut möglich
Kommunikation
Es findet kaum Kommunikation statt... Besprechungen gibt es nur mit Einzelpersonen, der Rest wird vor vollendete Tatsachen gestellt... Wichtige Informationen die man zum Arbeiten benötigt, werden oft einfach nicht erteilt und man fühlt sich in der Luft hängen gelassen.
Gleichberechtigung
Diskriminierung bezüglich Geschlechts, Religion, Hautfarbe, sexueller Orientierung etc. gibt es nicht... die Meinung von Familienangehörigen zählt jedoch mehr und diese werden doch bevorzugt behandelt
Interessante Aufgaben
Die Arbeit prinzipiell machte Spaß, vor allem hat man viele Freiheiten. Jedoch werden eigene Ideen zu selten angehört und man bekommt zu wenig Anleitung... Am liebsten lässt man Mitarbeiter einfach machen, aber wehe das Endprodukt ist dann nicht so wie vorgestellt, dann bekommt man anständig eine auf den Deckel! (also Absprachen, Anleitung, Vorgaben, Angabe von Wunschvorstellungen fehlen)
Image
Work-Life-Balance
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Kann die bisherigen Bewertungen nur bestätigen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LED & Co helle Köpfe durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LED & Co helle Köpfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.