Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungMan findet immer ein offenes Ohr egal ob Kollegen oder Führungskräfte, sowas findet man so schnell kein 2. Mal
Das Verständnis gezeigt wird und man über alles mit dem Arbeitgeber reden kann.
Bei Probleme kann man IMMER bei den Führungskräften anklopfen!
Das auf das Privatleben viel acht genommen wird.
Zb. Wenn man spontan Frei braucht wegen einem Privaten oder Familieren Notfall und auch bei Fortbildungen
Sehr entgegenkommend wenn man Privat vielleicht mal etwas erledigen muss oder gar ein Problem hat.
Nur Kleinigkeiten die nicht erwähnenswert sind
Verantwortungsübernehmende bzw leitende Arbeiter sollten ein wenig mehr Lohn bekommen als Arbeiter die keine Verantwortung übernehmen wollen.
Der am besten bewertete Faktor von Leoganger Bergbahnen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Freundlicher und netter Umgang mit allen Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leoganger Bergbahnen ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Teilweise sehr gut teilweise mangelhaft
Manchmal sehr gut, manchmal etwas Holprig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Weiterbildungsangebote
