5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Linde Gas GmbH Vorstellungsgespräche
Linde
Gas
GmbH
Stadl-Paura und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Absage trotz bester Eignung und Erfüllung aller Anforderungen
Bewerber/inHat sich bei Linde Gas GmbH in Graz als Mitarbeiter Logistik beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn binnen kurzer Zeit eine Absage von einem HR Team kommt ohne Hearing oder zumindest einem Anruf, ist dies schon sehr bedenklich und vor allem äußerst respektlos dem Bewerber gegenüber. Innsbesonders wenn die Eignung zu 100% gegeben ist.
Die Stelle ist weiterhin ausgeschrieben, somit können keine anderen Bewerber besser entsprochen haben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nach dem 2. Gespräch nichts mehr vom Unternehmen gehört!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Linde Gas in Wien als Mitarbeiter Finanzbuchhaltung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde zu zwei Gesprächen eingeladen, das erste Gespräch ist sehr gut gelaufen. Beim zweiten Gespräch schienen die neuen Gesprächspartner unvorbereitet zu sein, man werde nach dem Gespräch meine Qualifikation mit den Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle vergleichen und eine Entscheidung treffen (normalerweise wird das vor dem 1. Gespräch gemacht, nicht nach dem zweiten!). Das hat bei mir keinen professionellen Eindruck hinterlassen. Trotz meiner hochqualifizierten Bewerbung habe ich nach dem 2. Gespräch nichts mehr vom Unternehmen gehört, stattdessen wurde die Stelle neu ausgeschrieben. Als Arbeitgeber muss man beim Umgang mit Bewerbern mehr Respekt zeigen, wenigstens dem eigenen guten Ruf zuliebe!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Antwort erhalten
Bewerber/inHat sich 2018 bei Linde Gas in Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mir wäre es viel lieber gewesen eine Absage zu erhalten, statt gar keine Antwort zu bekommen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr informatives und professionelles Gespräch
Bewerber/inHat sich 2016 bei Linde Gas GmbH in Stadl-Paura beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine sehr gute Gesprächsbasis!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Linde Gas GmbH in Stadl-Paura als Außendienstmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen