Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen55 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Gar keine
Zu viel
Der Hoteldirektor sollte mal schauen wie seine Mitarbeiter die Dienstpläne machen, das ist ja abnormal schlimm. Ich arbeite jedes mal mehr als 5 Tage meistens immer 9-10 Tage (ALS LEHRLING), halte das voll nicht mehr aus.
Viel zu schlimme Arbeitszeiten zB. 10Tage durch arbeiten jedes Monat
Bitte hören Sie auf selbst gute Kommentare mit gefälschten email Adressen zu schreiben!
Es wird keine Mitarbeiter in die Hotellerie bleiben.
lockerer und familiärer Umgang, Freundlichkiet
Alles GUT
freundlich und cool
tolle Gruppe
auf Wünsche wird Rücksicht genommen
möglich und gefördert
über KV
Umweltplakete
gegenseitige Unterstützung
unterstützend
sehr freundlich
kostenloses Personalessen, Kaffee/Tee
direkt und offen in beide Richtungen
alle werden durchgehend gleich fair behandelt
während COVID etwas eintönig, mittlerweile sehr gut
Ich finde es gut, dass alle Mitarbeiter gleich behandelt werden.
Wie mit menschen umgefangen wird
Alles
Die Offenheit gegenüber Mitarbeitern
Mehr Organisation für Mitarbeiter
Der Hotelmanager und die AbteilungsleiterInnen haben sich ständig über verifizierte Nachrichtenquellen über die aktuelle Situation informiert, um bei drastischen Änderungen sofort reagieren zu können. Man hat sich schlussendlich dafür entschieden die steigenden Infektionszahlen mit einer vorübergehende Schließung des Unternehmens zu verlangsamen.
Die Abteilungen sollten untereinander und miteinander besser kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm
Ich Persönlich finde das Work - Life Balance sehr, sehr, sehr gut und kann nur sagen Weiter so, toll !
top, top, top
Möglichkeiten entsprechend sehr gut
Einer für alle und alle für Einen! Das trifft hier auf jeden fall zu natürlich mit ein paar ausnahmen aber das ist halb so schlimm.
So wie man mit jeden anderen umgeht: mit Respekt !
Fördernd nicht fordernd, Motivierend, Angergiert .... Weiter so!
Sehr Gut
Es scheitert sehr an der Kommunikation wie zwischen Abteilungen so auch zwischen Schicht Kollegen in den selben Abteilungen. es wird zwar daran gearbeitet aber es kommt mir vor das sich da nicht viel ändert und das nicht jeder wirklich großen wert darauf legt. Find ich sehr schade und es erschwert einen die Arbeit.
Jeder wird gleich fair behandelt!
wenn man Interesse an seinen Job hat kann man auch eigene Ideen vorstellen und ein wenig Abwechslung in Routine reinbringen, es ist jeden möglich da mit zu machen und das ist sehr wichtig und macht das Arbeiten umso interessanter und Motiviert die Mitarbeiter zusätzlich.
sind für die Mitarbeiter da, wenn man Anliegen hat
Arbeiter mit höherer Position werden auf eine gewisse Art bevorzugt, insofern dass Ihnen Recht gegeben wird obwohl man vielleicht noch gar nicht die andere Sichtweise mitbekommen hat. Man hat das Gefühl sie seien dann wichtiger oder nicht gleichgestellt mit einem.
mehr auf Ordnung und Sauberkeit achten, bzw es von allen MA verlangen und auch nachkontrollieren. Organisation des Hotels besser in den Griff kriegen.
Hier ist man nicht nur Lehrling XY sondern es wird darauf geachtet was die Stärken von einem sind und diese werden dann auch gefördert. Es herrscht im Betrieb eine familiäre Stimmung.
Die Arbeitsatmosphäre ist an den meisten Tagen gut. Natürlich gibt es Tage wo die Stimmung zwischen Kollegen/Abteilungen nicht besonders gut ist, das liegt dann aber eher am Stress als an den einzelnen Personen. Mitarbeiter kommen öfter zusammen bei zum Beispiel Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder Get togethern.
Man kann nicht immer seine gewünschten Arbeitszeiten bekommen, trotzdem wird darauf geschaut das die Wünsche der Mitarbeiter eingehalten werden!
Ausbilder haben immer ein offenes Ohr für einen. Werden Fehler gemacht, dann wird einem nicht die Schuld gegeben, sondern es wird geschaut wie man diesen Fehler in Zukunft vermeiden kann.
Jeder Tag bietet was anderes, im großen und ganzen macht die Arbeit sehr viel spaß. Es geht jeden Tag meist lustig zu, trotzdem bleibt die Seriosität.
Dadurch das die Arbeit von der Schule getrennt ist, bleibt einem genug Zeit zum Lernen. Die Aufgaben die man zu erledigen hat, werden einem nach einer guten Einschulung wirklich nahe gebracht.
Es werden einem über die Lehrjahre alle Abteilungen gezeigt, manche kürzer manche länger. Da die jeweiligen Abteilung sich sehr voneinander unterscheiden, wird einem hier eine sehr große Variation an Aufgaben/Tätigkeiten geboten.
Egal welchen Rang/Position man hat, jeder wird hier mit Respekt behandelt. Natürlich gibt es eine Hierarchie doch das bedeutet nicht das hier zum Beispiel Lehrlinge alles und jeden mit Sie ansprechen müssen. Es herrscht eine sehr familiäre Stimmung.
So verdient kununu Geld.